的薪酬制度
怎样建立物业公司的薪酬制度（实用1篇）
管理体系，做到能够基本体现各岗位及从业人员对于企业利润最终形成的相对 价值，参照《劳动法》和有关法律法规，制定本制度。 第二条 本制度适用于公司部门经理之下管理员工的薪酬核定。 第三条 本制度所称薪酬，包括以货币形式直接支付给员工的*和非货币形式 作为工作补偿的福利。 二、薪酬体系的构建 第四条 薪酬体系的构建要遵循下列原则： １、坚持公平、公开、公正的原则
管理体系，做到能够基本体现各岗位及从业人员对于企业利润最终形成的相对 价值，参照《劳动法》和有关法律法规，制定本制度。 第二条 本制度适用于公司部门经理之下管理员工的薪酬核定。 第三条 本制度所称薪酬，包括以货币形式直接支付给员工的*和非货币形式 作为工作补偿的福利。 二、薪酬体系的构建 第四条 薪酬体系的构建要遵循下列原则： １、坚持公平、公开、公正的原则
