为了为XX级新生营造一个*、文明、团结的寝室氛围，积极推动我系学生寝室文化建设，并为迎接湖北省大学生运动会在我校的盛大举行营造良好的卫生环境，我系决定根据实际需求，面向全院招募XX级新生加入卫生部。为更好地服务同学，并确保卫生部的工作顺利开展，现定于20xx年9月?日开展卫生部干事招募活动，为部门注入新的活力和能量。
一、招新目的
吸纳新成员，注入新鲜血液，促进校团委学生会组织的蓬勃发展。
为同学们提供一个展示个人才能的平台，并通过集体力量营造优质的寝室文化氛围。
二、招新计划及流程
本次招新计划招募20名干事，整个过程将分为两阶段进行：
第一阶段：报名
报名地点：校二食堂前
报名对象：全体XX级新生
报名流程：
参加者可在9月?日于校二食堂前报名，填写相关报名表格。
招新标准：
遵守校纪校规及学生会各项规章制度，具有较强的纪律*。
能吃苦耐劳，做事认真、主动且细致，具备较强的责任心和上进心。
具备创新思维、应变能力和良好的组织能力，能够在团队中协作，并服从组织安排。
热心参与校园公益，具备踏实肯干、乐于奉献的精神。
面试环节：
面试地点：待定
面试流程：
初试：
自我介绍（时长：1分钟）
现场答辩（时长：3分钟）
三、实际工作能力考核
新生在招募后将参与学生会近期的各项工作，部门全体成员将共同考察新成员的工作能力和综合素质，全面评估应聘者的表现，并最终确定正式录用人员。
四、招新原则
学生会卫生部工作计划2
转眼间，我们迎来了新的一年，回顾xx年学生会卫生部所做的工作，最让我高兴的是卫生部成员是所有部中*开会最积极的，每周五开会到达最快，人到得最多，但还是有少数同学不能持着为同学们服务的精神理念，在平日的`工作中有些怠慢的表现。
在新的一学期，我们要继承去年好的方面，对坏的方面及时发现及时改正，以下是卫生部主要的工作：
1、调动每个成员的积极*，提倡校园主人翁的奉献精神。
2、将每一个任务细化，清洁区分到人，保证结果准确无误。
3、严格要求每一个成员，*开会准时不迟到。
我相信在新一年里，我们卫生部一定可以做得更出*。
『本文由第一·范文网整理，版权归原作者、原出处所有。』秭归一中学生会
文宣部新学期工作计划3
学校文宣部在新学期的工作安排应该如何呢？以下是小编收集的工作计划，供大家阅读参考!
新的学年开始，特教学院学生会注入了新的活力，文宣部也增添了一些新的元素。今年，文宣部的工作将在继承以往特*的同时，创新发展一些新的活动，并在部门内部加强管理，加强与*贸系老师、辅导员、学生会主席团以及其他各部门的联系，加强与各个班级的班委的联系，加强与其他系文宣部的联系与交流，学习补足不足之处，吸取经验，将文宣部的工作做得更好。
一、内部管理
文宣部在新学期中要招募一批新的干事，每个人都应该有自己的特长与爱好。根据他们的特长与个*，我们将分配适合他们的工作。要发扬内部团结的优良品质，部长、副部长协作一致，带领干事们使文宣部团结一致，方向一致，加强内部交流，积极听取成员们的意见，决策层果断作出决定，充分发挥每个成员的特长，为工作服务。
二、加强联系交流与宣传
文宣部的核心工作是文化文艺的宣传，因此加强联系与交流是必要且非常重要的。今年，文宣部要加强联系交流力度，以更好地完成工作。
多与老师交流，积极听取老师的意见和建议，多请老师作指导工作，将学院的信息更好地传达。
加强与主席团以及各个部门之间的联系，积极向主席团请教，听取建议。与各个部门之间要经常交流，了解各个部门的工作与活动，方便及时宣传各个部门的活动，以便配合各部门的工作顺利开展。
加强与各个班级之间的交流，向班委成员了解同学们对活动的看法和建议，提高宣传的质量，及时了解同学们的活动需求。
加强与院学生会、各个系学生会的联系，互相学习，补足不足之处，加强交流，不断进步。
继续提高本部成员的自身素质，为干事们提供锻炼的机会，使他们的才能得到充分发挥，在工作中不断发现问题，总结经验，以实事求是、积极向上的态度面对新问题迎接新挑战。
三、活动开展
具体如下：
迎接新生的宣传工作
活动对象：刚进入大二的在校学生
学生会招新工作
活动对象：大一新生
世界粮食日签名活动
活动对象：学院全体学生
迎新生联欢晚会
活动对象：*贸系大一全体学生
“父爱如山”演讲比赛
活动对象：*贸系大一全体学生
以上是我们文宣部本学期初步的工作计划，若无太大的变动将按照计划开展本学期的工作。同时，根据各部门要求和需要，密切配合学校的各项工作，并以实际工作中的变化和需要进行调整。我们将以理解与信任为目的，热情与才华做房柱，勤奋与勇敢做屋顶，在团队协作的力量下，将文宣部工作开展得有声有*，真正起到活跃校园文化的作用，为同学们撑起一片快乐的蓝天，共同拥抱属于我们的天空。四、自我提升与团队建设
文宣部成员应不断提升自身素质，增强团队凝聚力，确保部门的稳定发展。为实现这一目标，我们将采取以下措施：
定期举办内部培训和团队建设活动，提高成员的专业水平和团队协作能力。
制定个人发展计划，帮助每位成员明确自己的发展方向，并提供必要的支持与资源。
建立定期的成员互评机制，促进团队内部的共同成长和学习。
激发成员的创新潜力，鼓励提出新点子和建议，使文宣部在不断创新中更上一层楼。
五、实事求是，迎接挑战
在面对新问题和挑战时，文宣部将本着实事求是的原则，以积极向上的态度迎接挑战。我们将：
坚持问题导向，及时总结工作经验，吸取教训，推动工作的不断改进。
鼓励成员勇于面对挑战，培养应对问题的能力，不畏困难，敢于创新。
建立健全的反馈机制，及时收集各方面的意见，为工作提供有益的建议。
六、公正公平，发挥团队优势
为确保文宣部工作的公正和公平，我们将：
制定明确的工作分工和责任制度，确保每个成员都有机会发挥自己的专长。
充分听取不同成员的意见，鼓励多元化的思考，形成集体的智慧和决策。
确保工作的透明*，定期公布工作进展和成果，让每个成员都能感受到自己的付出得到了公正的回报。
最后，我们将不断努力，积极向前，确保文宣部在新学期取得更大的成就。让我们携手共进，共同创造出更加丰富多彩的校园文化，为整个学院的发展贡献一份力量。希望在大家的共同努力下，文宣部能够在新学期展现出更为出*的工作表现，为学院增光添彩，为同学们打造一个更加充实、有趣的大学生活。
