“yb92414”通过精心收集，向本站投稿了3篇事业单位学习心得，以下是小编帮大家整理后的事业单位学习心得，欢迎大家收藏分享。
篇1：事业单位学习心得
在考试之前(时间有可能是1个月，也有可能是10几天)，当地的相关新闻都会发布事业单位招聘考试的通知，说明这次招考的级别(省直单位、地市级单位、县级单位等)说明开始报名的日期，一般在报名之前或同时，在当地人事考试信息网上都会发布这次考试详细的总简章，里面大致说明了考试的总则和总方向，最重要的是初试考试的内容、范围(有些事业单位考试只靠行政能力测试和公共基础知识，而且会合在一张卷子里靠;有些事业单位考试可能会考行政能力测试+公共基础知识+申论，如果考多门的话，总简章信息里应该还包括每门考试的权重及初始总成绩的计算方法)，以及录取的标准(一般包括体检、考察的标准，以及对已有工作或在编人员录用的方法)，还有职位的开考比例和录用比例等。另外，有些时候招聘人员的职位列表会随着总简章同时放出，如果放出了，就要在职位列表寻找自己所要报考的那个职位，看看自己条件是否满足该职位的报考要求;如果职位列表没有随总简章一起放出来，在看完总简章之后就需要关注所要报考单位的简章，这里面会包括该单位所要招聘的职位、对职位的要求(一般包括年龄、性别、专业、学历、学位、政治面貌，有无工作经验等)、录用的条件、复试的考核方式及初试与复试各自的权重和总分的计算方式。上面这些信息都了解清楚以后，再根据自身的情况选择具有报考条件的、合适的职位。
其次是报名,在报名的时候总得方向是要看准所要报考岗位的招聘的人数和专业,如果可以有条件报多个职位,就要看对职位的喜爱程度以及每个岗位所招人数作出综合判断,目的是尽量报考竞争相对不激烈的岗位。在报名的时候也要本着大胆的原则,比如有一个岗位自己非常想考,而且预计因为这个岗位要求的专业比较偏,报考人少,即使自己的专业和要求的专业不完全相符,也可以大胆的去报一下，有可能就初审通过了。但是这种相对冒险的方法一般不推荐，因为一般初审的速度比较慢，这个岗位初审不过，很可能没有时间去报考其他的岗位了。
再次是复习。
对于考试复习，我觉得主要分两部分。1.如果可以买到专门针对当地事业单位考试的复习书和卷子(一般都是针对省直单位招考的，地市级、县级单位一般没有)就以这个作为依据开始复习，如果没有专门针对事业单位的，也可以买针对当地公务员的，如果也没有针对当地公务员的，那最后没办法只能买针对国家公务员考试的了，但是因为国考的难度比地方考试大得多，所以不是实在没办法，不推荐用国考的材料复习。
复习也是分两个大部分：行政能力测试+公共基础知识、申论(如果招考总章里说不用考申论，那么就不用复习申论了)。
行政能力测试一般主要包括语言理解、逻辑关系、语句表达、数量关系推理、图形推理、定义判断、逻辑判断、资料分析这几部分(可能不同资料对这几部分称呼不同，但是说的都是一种东西)。初步复习的方法就是按照所买参考资料的安排，分门别类复习，将每一种题型都做熟练，更重要的是对做完的提题进行回顾，目的是把自己不知道的知识补全，不熟练的逻辑锻炼的和命题者的逻辑相近。公共基础知识的复习一般要针对当地情况，比如当地的主要经济、人文、地理特色等等，以及当前党和国家的大政策，最后才是国际的大环境 这个科目的复习没有什么取巧的办法，只能是多看多记。有的时候行政能力测试和公共基础知识是分开两个卷子考试的，有时候是合成一个卷子，如果不单独考公共基础知识，一般行政能力测试的卷子里也会多少包含相关的内容，具体如何得看考试的总简章。
申论的复习主要是多读多归纳，首先要培养从大量文字里快速摘取有用信息的能力，其次是归纳总结的能力，再次就是提出解决问题方案的能力。申论的题目一般有4或5题，其中前2或前3题都是针对之前给出的材料做归纳和总结，最后一题就是根据问题结合材料提出切实可行的办法。申论不是八股文，而是策论，目标就是要给出对策和办法。这个复习也没有什么取巧的地方，一是和平时的积累关系很大，二是与个人的归纳总结能力及思考问题的方式关系也很大，所以唯一的方法就是多度多看多想多归纳，尤其是针对我们国家现在比较热的社会问题。另外这个也可以去上辅导班，辅导班里老师讲申论的写作技巧什么的对考试也有很大帮助。
当买的复习书都认真看完了，里面做错的题也看完了，就可以进入第二个复习阶段 -做模拟题。做模拟题的时候一定要严格按照模拟卷上规定的时间去做，而且要完全当做临场考试，这样才能达到对之前分类复习的效果进行检验的目的，才可以查漏补缺，知道自己在哪些题方面是强项，那些题是弱项。每做完一套试题后不要着急做下一套，要找个时间核对答案、把做错的题好好看一遍。但是做题的另一个目的除了知识上的查漏补缺外也是训练答题节奏,在考场上答题节奏很重要.掌握好节奏的话会事半功倍。
另外就是可以针对当年国内有没有什么大的政治事件，如果有，可以多看看相关的东西，比如是建党__周年，这一年的事业单位或者公务员考试里党史的内容就比以前相类似的考试高一些。
如果是第一次参加事业单位或者公务员考试，看书+做模拟卷的整个复习时间一般在两个月左右 具体复习的时间长短因人而异，之前的复习主要是为了夯实基础，尽量在短时间内扩展自己的知识面，临近考试时候的做模拟卷复习主要是为了体会临场考试的气氛，整个复习过程要张弛有度，如果时间太紧或者战线拉的太长，效果都不一定好，具体时间的掌握得看自己复习的情况和进入状态的速度。
如果考试要考申论的话，这个几乎没有什么技巧可言，完全在于平时的积累、个人的思维方式及归纳问题的能力以及写作水平。不过要注意的是考试时候字可以不漂亮但是一定要工整，对提高映像分，最起码不会因为卷面丢分很有帮助。
考完了，剩下要做的事就是静候佳音了
篇2： 事业单位培训学习心得
20xx年7月15日至26日，我参加了西秀区事业单位新进工作人员培训班的培训。作为一个受训人员，通过这次学习，我明确了事业单位工作的基本要求和特点、程序、方法，初步掌握了从事本职工作所必需的基本知识和技能，增强了为人民服务的使命感、忠诚感和责任感。
这次培训的内容都是我们今后开展工作所必须具备的知识和技能，通过学习，我对所学内容的总体感受是：第一，政治鉴别力是前提，通过对这一课程的学习，我明确了今后工作的方向，坚定了理想信念，进一步增强了全心全意为人民服务的宗旨意识。第二，沟通协调能力是基础，区级事业单位的工作承上启下，千头万绪，需要各部门以及各部门内部的相互支持、配合与协作，这就使得沟通协调能力显得尤为重要。第三，公文写作能力是保障，公文写作能力是机关事业单位的看家本领，是事业单位人员素质的综合反映，既是对机关人员的基本要求，也是其必须具备的基本技能。第四，职业道德修养是保证，爱岗敬业，以极端负责的态度对待自己的工作，严肃认真，一心一意，精益求精，尽职尽责，才能更好服务于人民群众。
作为一名人民教师，最需要做到的是沟通协调，因为这涉及到教师，学生，家长以及教学等很多方面的和谐。这种和谐是不仅是师生关系的融洽，不光是教学内容的创新，更重要的是要让教师学生和家长感到内心的和谐和美。我觉得教师就是其中最关键的实践者和创造者。一个教师如何构建和谐，我觉得可以包括以下几个方面：
1、构建融洽的师生关系每一个学生都是独一无二的，深入细致的了解学生是融洽的`开始，合适的教育方式方法是融洽的保证；
2、加强与家长的沟通协调家长是学生教育的重要支柱，我们的工作需要他们的配合；
3、融洽的同事关系同事就像战友，正是有了他们的关怀和支持才有了我们的成长；
4、沉淀浓厚的校园文化氛围所谓“春风化雨，润物无声”，无形的教育有时可能胜似千言万语。
与此同时，心理调适更是重中之重，作为一名事业单位人员尤其是教师，不仅要积极构建和谐社会，还要能够承受工作压力，保持身心愉悦和谐，这就要求教师要具备良好的心理素质。积极乐观平和的心态这是我们作好一切工作的源泉。
通过这些天认真的培训和自己的学习，我明白了教师的使命和职责，并且扭转了我原先一些错误的思维。教师自古以来就秉承“传道、授业、解惑”的职能，教师即“蜡烛”，燃烧自己去照亮学生，只讲奉献而不求回报，以至于在社会重重的无形压力下，教师肩负着无形的压力。但那只是以前腐朽思想的观点，我觉得教师是一个高尚的职业，它既不伟大也不渺小，但它却在当今社会上有着不可忽视的地位。俗话说：“再穷不能穷教育”，教师是教育的传播者，这也是它的独特之处，容许不了忽视。同时，正因为它不容许忽视，所以处在这个行业中，每个教师都必须有责任感，教书育人双重重任予一身，它不仅代表着教好学生的文化知识与技术，而且还要更好的教育学生做人的道理与做人的原则。所以，要想做一名合格的教师，不误人子弟，就必须热爱自己的选择，调整好心态，靠着责任感，努力做好工作！
然而，光靠责任感也是不行的，还必须在头脑中贮存“墨水”，想给学生一滴水，教师就必须有长流水的趋势，孜孜不倦地学习，储备丰富的知识，这样才能教给学生的知识。这几天几位辅导教师讲的课就充分印证了这个事实。他们用渊博的科学文化知识旁征博引给学员们讲述深奥的理论知识，讲得通俗易懂，让我深受启发。从事这个行业面对的是一群对知识充满渴求的孩子，将他们教育好是我们的责任和义务。这就要求我们加强“教育艺术”的学习，加强科学文化知识的学习。例如学习“如何提高教师的职业修养”、“如何做好班主任工作”等。我们只有不断的加强学习，不断加强修养才能胜任教育这项工作。
在面对新的情况，在推进素质教育，倡导更新教育理念的同时，我觉得教师的劳动应该充分体现灵活、机动性，以学生为本，一切为了学生，一切服务于学生。原先我认为教师在毕业后，工作时只要勤备课，勤批作业，勤解题，勤答疑就行了。但是现在看来，这是绝对行不通的，我们在学校里学的专业知识并不是和时代紧紧相扣。教育的理念、方法、形势日新月异，只有不断地学习，不断地更新自己，才能不断地吐故纳新，才能使自己的教学工作达到最优化，教育活动才最有效率！教育要与时俱进，教师只有学习！
在加强自身专业知识学习的同时，作为一名教师，也是一名事业单位人员，必须加强职业道德修养，学习职业道德知识和规定。正确认识自己的位置、优劣、局限，以及自己岗位的职责。在工作中进行自我反省、自我检查和自我批评，树立正确的道德观念，谨慎地遵守职业道德原则，不做坏事。并学会把握自己，把握幸福，把握事业。
虽然这些天接触到的只是理论知识，但今后，我会结合这些天所学的知识，努力扩展自身的知识面，不断深度钻研，改正不足，争取在各个方面做得更好，做一名合格的人民教师。
篇3： 事业单位培训学习心得
我很庆幸能有机会参加这样的一次培训，最初当我被通知要去参加这样的一个培训时，我只认为这是个普普通的培训而已就像以前的那些培训一样，报道、上课、考试、结束。但当培训开始的时候我就发现我错了，错的很离谱。这是一个不同寻常的培训，它不会交给我任何技术上的东西，甚至对我现在的专业工作没有一点点用处，但它比任何一个专业培训对我的人生更有意义，它为我点亮了心灵的灯塔。
培训只有短短的三天，但就在这有限的时间中，我的心灵一次又一次被震撼。培训的课程名字听起来很是大众，比如：岗位适应与心理调整、职业道德与个人修养、高调做事、低调做人、快乐工作、幸福生活等等。但是当有郑安云、丁力等老师展开讲述时，就能惊奇的感到这平淡的题目背后有着如何的深意。
课上老师讲了许多许多，但到现在为止我们理解的仅限于其中很少的一部分，关于如何认清自己。在没听课之前要是谁为我，你知道你是谁吗？我决对不会理睬他的。我就是我，难道我还会是谁吗？但当这几天学习之后我发现，这是一个非常深奥的问题。我是我，但我还是父母的儿子、爷爷奶奶的孙子、弟弟妹妹的哥哥、单位的员工、更是共和国的公民。我在不同的时期、不同的位有着不同的责任和义务，我不再只属于我自己，而是属于全社会的，一旦我没履行这些责任和义务我将不再是我。所以说我是社会的我，一个人只有把每一个属于自己的角色都做得出色，才能感受到自身的价值存在。而如何去做好每一个角色，这不是件简单容易的事情，我还很年轻，无论在为人还是做事很多东西都还很欠缺。但我明白一个道理只要功夫深铁杵磨成针，只要我拥有一个良好的心态和积极的态度，一切的问题都会得到解决，俗话说的好“办法总比困难多”。
当今社会人们普遍感到一种浮躁，再这种环境下要时时保持一个积极良好的心态对于我来说是至关重要也是有一定困难的，所以要想达到这样的目的就要先认人的本性特征。
心理家弗洛伊德认为人格结构由本我、自我、超我三部分组成。本我按照快乐原则行事，急切地寻找发泄口，一味追求满足。本我中的一切，永远都是无意识的；自我处于本我和超我之间，代表理性和机智，具有防卫和中介职能，它按照现实原则来行事，充当仲裁者，监督本我的动静，给予适当满足。自我的心理能量大部分消耗在对本我的控制和压制上。任何能成为意识的东西都在自我之中，但在自我中也许还有仍处于无意识状态的东西；超我代表良心、社会准则和自我理想，是人格的高层领导，它按照至善原则行事，指导自我，限制本我，就像一位严厉正经的大家长。
所以只有当着三个“我”和睦相处，保持平衡，人才会健康发展；对于本我和自我的关系，可以打这样的比喻：本我是马，自我是马车夫。马是驱动力，马车夫给马指方向。自我要驾御本我，但马可能不听话，二者就会僵持不下，直到一方屈服。自我又像一个受气包，处在“三个暴君”的夹缝里：外部世界、超我和本我，努力调节三者之间相互冲突的要求,所以说自我是永远的矛盾产物。
所以在不同的情况下就会产生不同的自我，要有良好的心态首先要有良好的自我，什么才是良好的自我呢？普遍认为自我分三类：父母自我、成人自我、儿童自我。其中父母自我儿和儿童自我都当自我无法驾驭本我时才会体现出来的一种非良好的心态。如何才能时刻保证自己时刻都处在成人自我的范畴里，这对一个人的成功是很关键的。
我认为要有一个良好的成人自我，首先要有远大的理想和切实可行的计划，一个没有远大理想的人就像一只没有翅膀的鸟，他是不会快乐的，而一个只有理想为没有计划的人，就像那木棚里的鸡，只能看着天空途胜悲伤；其次要有一颗淡然的心，非淡薄无以明德，非宁静无以致远，要能将滚滚红尘看淡如清水，一颗心才能无坚不摧；然后我认为是有一颗宽容的心，非宽大无以兼覆，非慈厚无以怀众，遇事不叫斤斤计较、将心比心、换位思考，这样才能收到他人的认可和尊敬。最后也是很关键的一点是要有一个敢于承担责任的心，一颗不为困难迎难而上的心，只有心中无涯、心中无惧才能做到勇往直前，积极进取。老师讲了非常多的哲理，我也感受了很多，但其中有很大一部分是没法用文字和语言来描述的，正所谓道可道，非常道。我真的很希望以后还有机会参加这样的学习。
