面试该不该问薪金？（精选5篇）

“宥利宥克”通过精心收集，向本站投稿了5篇面试该不该问薪金？，以下是小编为大家整理后的面试该不该问薪金？，希望能够帮助到大家。

篇1：面试该不该问薪金？

薪资是求职者面试时最关心的问题，那么，在面试环节该不该问薪酬的问题呢?

多数高端的职业人士认为， 面试 时候最好不要谈有关薪酬的事情。谁首先提到薪金就对谁不利。但是实际过程中，面对的情况又不尽相同，高端人士如何在面试薪酬谈判中给自己定位呢?

建议：

对于寻找职业机会的高端人士，面试过程中对薪金保持沉默是不好的建议。面谈的整个过程中，如果你对薪金要求一直保持沉默，会发生这类情况：该公司给了报价，令人难以置信的低。现在不能说，如果你想聘我必需大幅度提高这一薪金报价。即使你可以这么说，但因为你谈判这么久而没有提出自己的薪金要求也使自己处在十分有利的地位。这本是该做的事情，但你没有把它说出来。

作为寻找职业机会的高端人才，要知道，对于招聘企业来说，给候选人提供报价是一件大事情。需要三个或五个部门，有的公司甚至可能更多部门的有关人士人参与审批，包括你将来要入职的部门，人力资源部门，财务部门，还有其他相关部门。一旦形成了书面的文件 ( 或电子文件 ) 就公司而言不能再更改。重新调整薪酬就如同移动山脉一样困难。不能指望未来提供的薪酬就能足够接近你薪水要求。必需事先让招聘经理知道您对未来工作的期望薪金是多少，然后你希望加入的目标公司的人才会跟公司里的有关人士交谈是否为您提供这份工作。

第二次面试是提出薪金要求的最佳时间

第一次面试提出薪金要求是不适当的因为在早期阶段你甚至不知道该公司是否是对您感兴趣。如果你想在第二次面试之前确定你薪金要求是否在考虑范围之内，那么就向给你打电话或者发电子邮件安排第二次面试的人表示：能否事先谈论各自的薪金期望以便进一步达成共识?记住，提出薪金问题的最佳时间是第二次面试的时候。

去掉幻想中的损失

这一点上，可以通过电子邮件或电话沟通薪酬要求，您需要提出一个具体的数目。可以通过一些高端网站，从猎头或者同行好友，或从您自己的直觉和经验做出一个合理的薪金数目。需要考虑的不是谈判时提出太低薪酬数目的候选人。公司不会对任何人做出过于慷慨的出价。要以一个合理的薪酬水平获得工作。不要幻想你已经在想象的激进的薪金水平上可能已经放弃了 5000 元。一定要去掉幻想中的损失这种想法。

现在如果您提出了薪酬数目，招聘经理会压低一些，要知道，招聘经理不期望多付给任何人，这不是问题所在不太可能抛出你奢侈 ” 薪资要求。那样做的话，该公司只会告诉你这不在考虑范围，但如果你能少 2 万接受这个工作的话，可以继续谈判。这时你必需做出决定。

目前的市场背景下，有一份工作总比没有工作好，对于薪酬问题，最终你必需自己做出决定。需要指出的高端专业人士对于工作与职业发展机会要区别对待。如果只是一份工作，可以预先设定期望的薪酬，达不到要求你可以选择放弃。如果你寻找职业发展机会，就要不时地与对方谈判讨论，这时不要首先提到薪酬，直到对方提出出价!取消任何可能考虑的备选方案之前这样做是为了尽可能地为自己保留可能存在谈判余地，这样将更好地满足候选人与雇主双方的需要。

如果你不是依赖所提供的薪金生活，并认为别人将支付你更高薪酬的话，可以放过这个 工作 机会，继续寻找合适的职业机会。甚至可以跟雇主约定时限作为后备的候选者，同时他也可以继续他搜索。

作为候选人，不论你做什么，整个面试过程中认为谁首先提出薪酬对谁不利而保持沉默是十分错误的必需提出您的薪酬要求，必需做你市场薪酬调查，以便你能够获得与你 职业 背景和专业技能相当的合理的薪酬。

总之，通过实施以上的薪酬谈判策略，一定会在面试谈判中获得优势。

篇2：面试薪金怎么谈？

很多求职者认为，面试的时候最好不要谈有关薪酬的事情。谁首先提到薪金就对谁不利。但是在实际过程中，面对的情况又不尽相同，高端人士如何在面试薪酬谈判中给自己定位呢?

我的建议是：

对于寻找职业机会的高端人士，面试过程中对薪金保持沉默是不好的建议。在面谈的整个过程中，如果你对薪金要求一直保持沉默，会发生这类情况：该公司给了你报价，令人难以置信的低。现在，你不能说，“如果你们想聘我，必须大幅度提高这一薪金报价。”即使你可以这么说，但因为你谈判这么久而没有提出自己的薪金要求也使自己处在了十分不利的地位。这本是你该做的事情，但你没有把它说出来。

作为寻找职业机会的高端人才，要知道，对于招聘企业来说，给候选人提供报价是一件大事情。需要三个或五个部门，有的公司甚至可能更多部门的有关人士人参与审批，包括你将来要入职的部门，人力资源部门，财务部门，还有其他的相关部门。一旦形成了书面的文件(或电子文件)，就公司而言不能再更改。重新调整薪酬就如同移动山脉一样困难。你不能指望未来提供的薪酬就能足够接近你的薪水要求。你必须事先让招聘经理知道您对未来工作的期望薪金是多少，然后你希望加入的目标公司的人才会跟公司里的有关人士交谈是否为您提供这份工作。

第二次面试是提出薪金要求的最佳时间

第一次面试提出薪金要求是不适当的，因为在早期阶段你甚至不知道该公司是否是对您感兴趣。如果你想在第二次面试之前确定你的薪金要求是否在考虑范围之内，那么就向给你打电话或者发电子邮件安排第二次面试的人表示：“我们能否事先谈论各自的薪金期望以便进一步达成共识?”记住，提出薪金问题的最佳时间是在第二次面试的时候。

去掉幻想中的损失

在这一点上，你可以通过电子邮件或电话沟通薪酬要求，您需要提出一个具体的数目。你可以通过一些高端网站，从猎头或者同行好友，或从您自己的直觉和经验做出一个合理的薪金数目。你需要考虑的是你是不是谈判时提出太低薪酬数目的候选人。公司不会对任何人做出过于慷慨的出价。你要以一个合理的薪酬水平获得工作。不要幻想你已经在想象的保守的薪金水平上可能已经放弃了5000元。一定要去掉幻想中的损失这种想法。

现在，如果您提出了薪酬数目，招聘经理会压低一些，要知道，招聘经理不期望多付给任何人，这不是问题所在。你不太可能抛出你的“奢侈”的薪资要求。那样做的话，该公司只会告诉你，“这不在我们的考虑范围，但如果你能少2万接受这个工作的话，我们可以继续谈判。”这时你必须做出决定。

篇3：面试薪金怎么谈？

在目前的市场背景下，有一份工作总比没有工作好，对于薪酬问题，最终你必须自己做出决定。需要指出的是，高端专业人士对于工作与职业发展机会要区别对待。如果只是一份工作，你可以预先设定期望的薪酬，达不到你的要求你可以选择放弃。如果你是寻找职业发展机会，就要不断地与对方谈判讨论，这时不要首先提到薪酬，直到对方提出出价!在取消任何可能考虑的备选方案之前这样做是为了尽可能地为自己保留可能存在的谈判余地，这样将更好地满足候选人与雇主双方的需要。

如果你不是依赖所提供的薪金生活，并认为别人将支付你更高薪酬的话，你可以放过这个工作机会，继续寻找合适的职业机会。你甚至可以跟雇主约定时限作为后备的候选者，同时他们也可以继续他们的搜索。

作为候选人，不管你做什么，在整个面试过程中认为谁首先提出薪酬对谁不利而保持沉默是十分错误的。你必须提出您的薪酬要求，你必须做你的市场薪酬调查，以便你能够获得与你的职业背景和专业技能相当的合理的薪酬。

总之，通过实施以上的薪酬谈判策略，你一定会在面试谈判中获得优势。

篇4：英文面试：薪金期望

英文面试：薪金期望

薪金期望

关于待遇问题，合理地进行“自我报价”有以下讲究：

1.分析市场行情价格，可从亲朋好友那里或职业中间机构获取信息，

2.分析市场需求状况，了解目前就业市场对这类人才是供不应求还是供过于求。

3.个人的经验和能力将是薪酬定位的决定性因素。

4.分析用人单位的特点，包括福利保障制度和个人发展空间。

BASIC EXPRESSIONS 基本句型表达

1) What are your salary expectations?

你期望的薪水是多少？

2) I expect to be paid according to my abilities.

我希望能根据我的能力支付薪资。

以我的经验，我希望起薪是每月4000元人民币。

4) What is your salary now?

你现在的薪水是多少？ 字串4

5) What?s your expected salary?

你期望的薪水是多少？

我的试用期多长？

7) I think salary is closely related to the responsibilities of the job.

我觉得工资是与工作的责任紧密相关的。 字串4

CONVERSATIONS 会话

（A=Applicant I=Interviewer）

Dialogue 1

I: What is your salary at present?

A: My present pay is 100,000 Yuan per year.

I: What are your salary expectations now?

A: I like to be paid more than that. Hopefully, 120,000Yuan per year.

I: That?s a little more than we had planned.

A: I think you?ll find I?m worth that.

I: I can only offer you 110,000Yuan a year. Raises will be given after a three-month probation according to your performance. Is that satisfactory?

A: Yes, it is quite reasonable.

I: 你现在的薪水是多少？

A: 每年10万元。

I: 你现在期望的`薪水是多少？

A: 我希望能比原来的多些，希望是每年12万元。

I: 这比我们原来计划的多一些。

A: 我想你们会发现我是值得拿那个薪水的。

I: 我们只能每年支付你11万元，三个月的试用期后根据你的表现我们会为你加薪的，这样你满意吗？

A: 我很满意。

I: What?s your expected salary?

A: I expect to be paid according to my abilities.

I: How do you feel about an annual salary of 100,000Yuan plus bonus.

A: That?s a little less than I expected. But to me, the most important thing is the job and the people I will work with. Moreover, I am sure I will get a raise quickly depending on my background and experience.

I: That sounds very reasonable.

A: By the way, how long is my probation?

I: Generally it is 6 months and during this period you are half-paid.

I: 你希望的薪酬是多少？

A: 我希望根据我的能力支付薪酬，

I: 你认为每年10万元外加奖金如何？

A: 这比我期望的少一些，但对我来说，最重要的是这个工作以及将和我一起工作的人。而且，凭借我的背景和经验，我很快就能得到加薪的。

I: 这样听起来很合理。

A: 顺便问一下，我的试用期多长？

I: 一般来说是6个月，这段期间你只能拿到工资的一半。

Dialogue 3

I: How much do you expect to earn?

A: I think salary is closely related to the responsibilities of the job. Shall we discuss my responsibilities with your company first?

I: If you are hired, you are in charge of the design of toys that can meet the needs of the American market.

A: I know it is a crucial position, but I can do it well. So I?m asking for 200,000Yuan a year as a starting salary.

I: Ok.

I: 你希望挣多少钱？

A: 我觉得工资是与工作的责任紧密相关的，我们能不能先谈我在贵公司需要承担的责任？

I: 如果你被录用，你将负责满足美国市场要求的玩具设计工作。

A: 这是一个非常重要的职位，但我能做好，所以我要求一开始的年薪为20万元。

I: 好吧。

worth 值得的 probation 试用期

performance 表现 satisfactory 令人满意的

bonus 奖金，红利 be in charge of 由……负责

crucial 重要的，关键的 starting 开始的

常用的询问薪金要求的句型有：

1）What are your salary expectations?

2）What?s your expected salary?

回答要有技巧，这样才能掌握主动权。比如：

1）I would expect the standard rate of pay at your company for a person with my experiences and educational background.

我希望贵公司对一个具有我这种经验和教育背景的人有一个标准的薪资。

2）I am sure you will make me a fair offer.

我相信你会给我一个公平的薪资。 字串9

1) What are your salary expectations?

income

pay

你期望的 薪水 是多少？

收入

报酬

2) With my experience, I?d like to start at RMB 4000 per month.

Because of

Based on

difficulty

importance 字串7

我认为薪水和工作的 职责 是密切相关的。

难易程度

重要程度

篇5：英语面试――薪金期望

英语面试――薪金期望

关于待遇问题，合理地进行“自我报价”有以下讲究：

1.分析市场行情价格，可从亲朋好友那里或职业中间机构获取信息，

2.分析市场需求状况，了解目前就业市场对这类人才是供不应求还是供过于求。

3.个人的经验和能力将是薪酬定位的决定性因素。

4.分析用人单位的特点，包括福利保障制度和个人发展空间。

BASIC EXPRESSIONS 基本句型表达

1) What are your salary expectations? 你期望的薪水是多少?

2) I expect to be paid according to my abilities. 我希望能根据我的能力支付薪资。

3) With my experience, I`d like to start at RMB 4000 per month. 以我的经验，我希望起薪是每月4000元人民币。

4) What is your salary now? 你现在的薪水是多少?

5) What`s your expected salary? 你期望的薪水是多少?

6) How long is my probation? 我的试用期多长?

7) I think salary is closely related to the responsibilities of the job. 我觉得工资是与工作的`责任紧密相关的。

CONVERSATIONS 会话

(A=Applicant I=Interviewer)

Dialogue 1

I: What is your salary at present?

A: My present pay is 100,000 Yuan per year.

I: What are your salary expectations now?

A: I like to be paid more than that. Hopefully, 120,000Yuan per year.

I: That`s a little more than we had planned.

A: I think you`ll find I`m worth that.

I: I can only offer you 110,000Yuan a year. Raises will be given after a three-month probation according to your performance. Is that satisfactory?

A: Yes, it is quite reasonable.

I: 你现在的薪水是多少?

A: 每年10万元，

I: 你现在期望的薪水是多少?

A: 我希望能比原来的多些，希望是每年12万元。

I: 这比我们原来计划的多一些。

A: 我想你们会发现我是值得拿那个薪水的。

I: 我们只能每年支付你11万元，三个月的试用期后根据你的表现我们会为你加薪的，这样你满意吗?

A: 我很满意。

Dialogue 2

I: What`s your expected salary?

A: I expect to be paid according to my abilities.

I: How do you feel about an annual salary of 100,000Yuan plus bonus.

A: That`s a little less than I expected. But to me, the most important thing is the job and the people I will work with. Moreover, I am sure I will get a raise quickly depending on my background and experience.

I: That sounds very reasonable.

A: By the way, how long is my probation?

I: Generally it is 6 months and during this period you are half-paid.

I: 你希望的薪酬是多少?

A: 我希望根据我的能力支付薪酬。

I: 你认为每年10万元外加奖金如何?

A: 这比我期望的少一些，但对我来说，最重要的是这个工作以及将和我一起工作的人。而且，凭借我的背景和经验，我很快就能得到加薪的。

I: 这样听起来很合理。