精选人员培训
精选人员培训计划（热门3篇）
一、医院每月组织一次全院业务学习，重点围绕三基（基础理论、基本技能、基本知识），要求每位医务人员每年至少参加10次以上，参训人员需认真做好听课笔记并签到。每季度末，需将相关学习记录提交医务科审核。如未按规定参加，每少一次将扣除30元超劳补贴。 二、各科室应在每月开展科内业务学习，并按要求记录学习内容。每季度末，需将学习资料上报医务科。 四、鼓励医务人员积极撰写并发表学术论文。内、外科、妇产科
精选人员培训计划（通用3篇）
志愿者培训是提升服务质量和能力的关键环节。通过系统培训，帮助志愿者熟悉服务环境，进一步提升其服务水平，确保提供高质量的志愿服务。 一、培训内容 志愿者培训内容可分为两大类：通用培训与专业培训。 通用培训 ：旨在培养志愿者的基本服务意识与能力，增强其服务精神和服务技能。 专业培训 ： 1. 社区志愿者培训内容 (1) 志愿服务理念 (2) 志愿服务礼仪 (3) 应急救援
