“xdtrxt”通过精心收集，向本站投稿了4篇西安事业单位招聘考试公告解读 京佳教育，下面是小编帮大家整理后的西安事业单位招聘考试公告解读 京佳教育，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
篇1：西安事业单位招聘考试公告解读 京佳教育
西安事业单位招聘考试公告解读 京佳教育
【导读】公务员、事业单位、农信社、招警、招教、选调生、政法干警、公选、遴选等最新招聘信息、备考资料、历年真题，请查看京佳教育官方网站。20西安事业单位招聘考试公告解读京佳教育 郭老师西安市年事业单位公开招聘工作人员公告于4月17日公布，招聘情况具体如下一、招聘人数大幅增加。今年招聘1774名，比去年增加1154人。其中，综合类岗位招聘671名，医疗卫生类岗位招聘119名，中小学及幼儿园教师岗位招聘984名。各区县招聘情况如下：根据《中共陕西省委组织部、陕西省人力资源和社会保障厅关于加强和改进基层事业单位招聘工作的通知》(陕人社发〔2017〕11号)规定，对纳入事业单位编制内管理的公开招聘、高层次人才和紧缺特殊专业人才招聘、县及县以下医学本科生招聘、农村订单定向医学生招聘、免费师范生招聘、学前教育师范生招聘、特岗教师招聘、振兴计划招聘和大学生村官选聘等9项专项招聘进行整合。陕西各市基层事业单位新聘工作人员，笔试将参加或逐步参加联考。振兴计划、大学生村官项目与公开招聘合并实施，今后振兴计划、大学生村官不再单独下达招聘指标和组织招聘考试。这就意味着之前很多事业单位考试不再单独笔试，要合并考试了。因此，各地事业单位考试，有可能招聘人数会增加，次数会减少。对我们考生来说，当出现事业单位招聘公告时，大家一定要把握好时机，不要再按惯例，等待其他项目考试了。二、报考年龄限制在35周岁以下;除部分岗位限本地户籍或生源外，其他岗位不限。1、所有岗位年龄要求在18-35周岁之间(1981年4月24日-4月24日期间出生)。具体岗位，根据学历要求的不同，分别有25、26、28、30、35周岁及以下的规定，考生要详细查看《岗位表》。2、从岗位表上看，部分岗位限蓝田县、周至县、户县户籍或生源，其他岗位无户籍或生源要求。3、规定现役军人、非应届的在校生不能报考。也即2017年应届毕业生可以报考(须在2017年7月31日前取得学历、学位及相应的资格证书等)。三、招聘流程和重要时间节点。1、2017年4月24日9:00―4月28日18:00――网上报名2、4月30日18：00之前――网上缴费确认①每人50元。②享受国家最低生活保障金的城镇家庭和农村特困家庭应聘人员，4月30日12：00前携带相关证明材料向西安市人事考试中心(地址：南二环西段路北123号富秦大厦四楼)申请减免考务费。3、5月10日9:00开始――打印准考证及报名信息表①登陆西安人事考试网打印。②准考证、报名信息表需备份并妥善保存。4、5月13日(星期六)9:00至11:30――笔试①地点见准考证。②1科。综合类岗位考《公共基础知识》;其余岗位考《公共基础知识和专业基础知识》，其中，中小学幼儿园教师岗位专业基础知识考试内容为：教育基础知识(分幼儿园、小学、中学学段)，卫生类岗位专业基础知识考试内容为医学基础知识。③笔试设置合格分数线，低于合格分数线的不得进入资格复审环节。笔试成绩合格分数线为50分。5、资格复审①对笔试成绩在合格分数线之上的人员，以笔试成绩从高到低的顺序，按岗位要求的进入面试比例确定进入资格复审人员。进入资格复审人员如不足规定比例的，达到合格分数线人员全部确定为资格复审人员。②进入资格复审人员名单在西安人事考试网统一公告。③参加资格复审时应携带的材料：应届毕业生：本人身份证、毕业生就业推荐表、笔试准考证、报名信息表和招聘岗位资格条件所需的相关证件原件及复印件;往届毕业生：本人身份证、毕业证、学位证、笔试准考证、报名信息表和招聘岗位资格条件所需相关证件原件及复印件。有工作单位的，须按人事管理权限由单位或有关部门出具同意应聘证明。大学生村官、西部计划志愿者、农村基层人才队伍振兴计划、“特岗教师”、社区工作者等基层服务项目人员，须提供与所签订服务协议部门(组织、人事、团委等)出具的同意应聘证明。岗位有专业方向要求的，以毕业证为准。毕业证未注明的，由毕业院校出具相关证明。留学回国人员须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书以及我国驻外使领馆的有关证明材料。岗位有工作经验要求的，须提供相关证明。工作经验时间的.计算截止时间为2017年7月31日。在校实习期经历不纳入工作经验年限计算范围。6、面试①组织单位：中小学、幼儿园岗位――西安市人社局会同西安市教育局组织实施。其他岗位――各主管部门、区县人社局组织实施。②参加面试人数与岗位招聘计划数之比达不到要求比例的，面试成绩低于60分者，不得进入下一环节。③综合成绩计算方法为：笔试成绩/3+面试成绩/2。综合成绩出现并列的，按笔试成绩确定排名顺序;笔试成绩也相同的，加试专业技能测试试题。7、体检和考察①根据考试综合成绩按照1:1的比例确定体检与考察人选。②体检费用由应聘者自理。③体检、考察不合格的，取消应聘资格。空缺名额，经用人单位上级主管部门申请，可按综合成绩由高分到低分依次递补。8、公示7个工作日。9、新聘用人员凭《核准单》和《通知书》办理相关手续、与聘用单位签订《事业单位聘用合同》。岗位注明为“基层岗位、须服务满五年”的，要求最低服务年限为五年，五年内不得以工作需要等名义借调、调动到其他单位工作或参加其他单位招聘(考)。四、《公共基础知识》考情介绍。今年大纲与去年相比，最大的变化是增加了十八届六中全会精神和公文写作内容。20真题全为客观题，共160题。考试内容基本同大纲。各科目分值比重为：政治>文史>法律>经济>国省市情>科技>公民道德、事业单位概况。考查全面、基础，难度不大。京佳教育版权所有，请注明出处，侵权必究!关注京佳教育网站：shanxi.jingjia.org/，政策问题实时答，考试信息不漏看。篇2：钦州事业单位招聘考试公告
报考者登录指定的网络报名系统，在网上报名。报考者只能报考一个岗位，不得用新、旧两个身份证号码重复报名，报名和考
试时使用的身份证必须一致。报考者在规定的时间内登录钦州人才网填写《钦州市市直、钦州港区事业单位考试招聘工作人员报名登记表》,同时上传本人近期免冠正面电子照片(格式为.Jpg格式，大小为30KB以下)。
报名前，报考者要认真阅读《20钦州市市直、钦州港区事业单位考试招聘工作人员报考指南》。报名时，报考者要诚信报考，提交的所有报考申请材 料必须真实、准确。报考者提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将参照《公务员录用考 试违纪违规行为处理办法(试行)》(人社部发〔〕126号)的有关规定予以处理。
(二)资格审查
1、网上资格审查。
网上资格审查工作由招聘单位及主管部门负责。网上资格审查时，要严格依据本简章规定的招聘岗位资格条件和报考者在网上填报的信息，及时在网上对报考 申请进行审查，并在报考者报名次日起2日内在网上提出是否同意报考的审查意见。对未通过资格审查的，应向报考者说明理由。招聘岗位要求的学历、专业等资格 条件方面的问题，由招聘单位负责解释。招聘单位及主管部门应严格按照本简章公布的岗位条件对报考者进行资格审查，如审查不严造成失误的，由招聘单位及主管 部门承担相应责任。
在网上资格审查期间，要求报考者诚信报考。除事业单位在编在职人员和随军家属外，其余报考者暂不须提供纸质报考申请材料进行审查。属事业单位在编在 职人员的须向招聘单位提供现工作单位及主管部门同意报考的纸质证明(加盖公章)等材料进行审核;属随军家属的须向招聘单位提供纸质随军审批表等材料进行审 核。
2、网上查询资格审查结果。2015年6月3日24:00前，报考者可登陆网上报名系统查询是否通过了资格审查。通过资格审查的报考者，不得再进行网上资料的修改，不得再报考其他岗位。
(三)对不达比例开考的岗位，需上报审批。在笔试中，原则上，招聘岗位名额与报考人数的比例达到1∶3的岗位方能开考。
通过网上资格审查后，招聘岗位名额与报考人数的比例为1∶1的岗位不能开考，对招聘岗位名额与报考人数的比例为1：2及以上1：3以下的岗位，确因 工作需要补缺的，于2015年6月3日前由市直招聘单位主管部门、钦州港区人社局按管理权限分别上报市委组织部、市人力资源和社会保障局，经审核同意后方 可开考。
2015年6月4日前，对不予开考的岗位，由市委组织部、市人力资源和社会保障局统一在钦州人才网发布公告，并由招聘单位通知报考者。
(五)网上缴交考试费。2015年6月5日9：00―6月7日24:00，通过网上资格审查的报考者，在网上缴交考试费。若未按期交费者视为自动放弃报名。
报考费标准：按桂价费〔〕269号文件规定的收费标准执行，每人缴交考试费100元(50元/科，共两科)。
(六)缴费后，公布不予开考岗位。网上缴交报考费结束后，对招聘岗位名额与实际报考人数的比例为1∶1的岗位不能开考，2015年6月15日前，市委组织部、市人力资源和社会保障局统一在钦州人才网发布公告，并由招聘单位通知报考者。
对不予开考的岗位且已缴交考试费的人员，市人力资源和社会保障局将按照考生原支付账号通过网上银行系统退还其考试费。
(七)网上打印报名登记表。2015年6月23日9:00―6月26日24:00，通过网上资格审查且已缴交考试费的报考者，自行从网上报名系统下载、打印报名登记表1式3份。
(八)网上打印准考证和领取考试费发票。通过网上资格审查且已缴交考试费的报考者，自行从网上报名系统下载、打印准考证1份。使用激光打印机或喷墨 打印机(A4纸)打印准考证，严禁使用针式打印机打印准考证!准考证上必须打印出报名系统自动生成的照片，自贴照片无效。准考证是报考的重要凭证，须妥善 保管。
点击查看：年钦州事业单位招聘考试准考证打印入口《《
四、考试
考试包括笔试、面试。
(一)笔试
1、笔试工作的组织实施
参加全区统一的笔试，笔试工作由市委组织部、市人力资源和社会保障局统一组织实施。
2、笔试时间与科目
2015年6月27日(星期六)
上午09:00―11:00 职业能力倾向测验
下午15：00―17：00 公共基础知识
笔试以闭卷方式进行，职业能力倾向测验和公共基础知识的分值各100分。
3、考试地点。详见《准考证》。
(二)照顾加分
少数民族考生加3分，以身份证、户口簿上记载为准。照顾加分计入笔试总成绩。
(三)笔试成绩查询
2015年7月20日前考生可登录钦州人才网查询笔试总成绩。
(四)面试
1、面试方式及合格分数线。面试方式为结构化面试、实际操作能力测试两种，各招聘单位所采取的面试方式详见2015年钦州市市直、钦州港区事业单位 考试招聘工作人员岗位及条件表。结构化面试、实际操作能力测试分值满分各为100分，60分为合格。经市委组
织部、市人社局核准面试开考或因考生缺考，面 试时达不到1：3开考比例的，该岗位考生成绩须达到70分以上方为合格。面试成绩不合格者，不得确定为考核人选。
2、确定面试人选。根据笔试总成绩情况划定笔试合格分数线，按照招聘岗位名额和笔试总成绩情况，由高分至低分以1：3的比例确定拟进入面试范围的人选(报考人数达不到笔试开考比例但经核准开考的岗位除外)。比例内末位考生出现笔试总成绩并列时，同时确定为面试人选。
面试人选名单由市委组织部、市人力资源和社会保障局在钦州人才网发布公告。面试公告发布后，如有考生自愿放弃面试资格的，不再递补人选，按实有人员进行面试。
3、组织实施。2015年8月10日前，按照《广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员面试工作面试规则(试行)》(桂人社发〔〕79)等有关规定，进行结构化面试、实际操作能力测试。
⑴结构化面试。结构化面试工作由市委组织部、市人力资源和社会保障局统一组织实施。考官从面试考官库中随机抽取组成。
⑵实际操作能力测试。实际操作能力测试工作在市委组织部、市人力资源和社会保障局的指导下，由招聘单位主管部门组织实施。实际操作能力测试的形式应根据招聘岗位确定，坚持“干什么考什么”的原则，着重考察应聘者的业务素质及潜在能力。
① 制订实际操作能力测试工作方案。招聘单位主管部门应在2015年7月10日前制订实际操作能力测试工作方案，按管理权限报市委组织部、市人力资源和社会保 障局审核后方能组织实施。2015年8月10日前完成实际操作能力测试工作，并将成绩情况书面报市委组织部、市人力资源和社会保障局。逾期不组织的，视作 弃权处理。
②确定考官。每个考场的考官数为7名。考官直接从考官库中随机抽取确定。
⑶实行验证制度。结构化面试、实际操作能力测试实行严格验证制度。凡进入结构化面试、实际操作能力测试的人员须按本简章的规定携带身份证、准考证， 经验证无误后才能进入考场。因提供的证件与应试人员不相符的，取消报考者的资格，报考者的笔试总成绩也同时作废，所有责任由报考者承担。
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点击查看：2015年钦州市市直、钦州港区事业单位考试招聘229人公告
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附件1 2015年市直、钦州港区事业单位考试招聘工作人员岗位及条件表.xls
附件2.2015年钦州市市直事业单位考试招聘工作人员报名表doc.doc
附件3.2015年钦州市市直事业单位考试招聘工作人员报考指南doc.doc
附件4 广西壮族自治区设区市以下事业单位公开招聘工作人员(除中小学教师考试外)公共科目考试大纲.doc
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篇3：钦州事业单位招聘考试公告
根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔〕155号)、《关于印发广西壮族自治区20设区市以下事业单位 公开招聘实施方案的通知》(桂人社发〔2015〕23号)等精神，为适应事业单位补充工作人员的需要，经报市政府批准，2015年钦州市市直、钦州港区 64个事业单位面向社会公开考试招聘工作人员229人。为确保招聘考试工作的顺利完成，特制定本公告。
一、招聘的基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)年龄为18周岁以上，35周岁以下(1979年5月26日-5月26日期间出生)。对因工作需要放宽报考年龄的岗位，经市委组织部、市人力资源和社会保障局批准，年龄可适当放宽：
1、对特殊岗位的，年龄放宽到40周岁(1974年5月26日及以后出生);
2、对具有中级及以上专业技术资格证的，年龄放宽到45周岁(1969年5月26日及以后出生);
放宽年龄的具体岗位详见岗位及条件表。
(三)遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德，服从工作安排;
(四)身体健康;
(五)具有岗位所需的专业、技能或其他资格条件。
(六)具有下列情形之一的人员，不得报考：现役军人;在读的普通高校非2015年应届毕业生(其中，在读的非2015年应届毕业的专升本人员、研究 生不得以原已取得的学历、学位证书报考);曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;在各级公务员或事业单位招考中被认定有违纪违规行为，受到禁 止报考未到期的人员;原具有公务员身份或参照管
理单位或事业单位工作人员辞职(聘)未满2年或被辞退未满5年的人员;未满新录用(或聘用)试用期的和未满 规定服务年限的公务员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;以及有法律规定不得招聘为事 业单位工作人员的其他情形的人员。
二、招聘的范围和对象
(一)获得国家承认的本科及以上学历的人员报考的，不受户口所在地限制;
(二)获得国家承认的大专学历的人员报考的，其户口所在地为广西区范围;
(三)国家承认的中专学历的人员报考的，其户口所在地为钦州市范围;
(四)驻钦部队随军家属报考的.，不受户口所在地限制。
三、网上报名及资格审查
本次考试采取网上报名方式，不接受现场报名。凡符合本简章报考条件要求的报考者，请登陆钦州人才网( www.gxqzrc.com/qzrc.aspx)的事业单位工作人员网上报名系统(以下简称“网上报名系统”)进行报名，实行网上报名、网上资格审 查、网上查询、网上缴费、网上打印准考证。
(一) 提交报考申请。
篇4：云南保山事业单位招聘考试公告
2018云南保山事业单位招聘考试公告
2018保山事业单位招聘考试已来临，2018保山事业单位招聘考试是很多考生关注的话题，今天云南学课在线小编为各位考生整理了2018保山事业单位招聘考试公告汇总信息，详细信息请点击公告链接查看：地区公告报名时间笔试时间保山敬请期待............2018云南保山昌宁县事业单位招聘73人 4月10-4月16日5月26日2018云南保山龙陵县事业单位招聘22人 4月10-4月16日5月26日2018云南保山隆阳区事业单位招聘165人4月10-4月16日5月26日2018云南保山施甸县事业单位招聘1人 4月10-4月16日5月26日2018云南保山腾冲事业单位招聘77人 4月10-4月16日5月26日2018云南省保山市事业单位招聘公告338人 4月10-4月16日5月26日2018云南保山市天平公证处公证员助理人员招聘3名公告2018年3月12日至3月16日2018年云南保山市食品药品检验所招聘专业技术人员1人2018年3月16日2018云南保山隆阳区事业单位签约招聘紧缺人才18人公告2018年3月15日-3月16日2018年云南保山昌宁县事业单位紧缺专业技术人才招聘28人2018年3月13日-22日另行通知2018年云南保山市大数据管理局招聘公告1人2018年3月13 日另行通知2018年云南保山市广播电视台招聘公告2人2018年3月13日另行通知2018年云南省保山市事业单位定向招聘岗位38个2018云南保山市天平公证处招聘编外公证员助理和辅助人员3人公告2018年3月1日至3月9日
