公司财务科长岗位职责范本

“炙轻灵”通过精心收集，向本站投稿了17篇公司财务科长岗位职责范本，下面就是小编给大家整理后的公司财务科长岗位职责范本，希望您能喜欢！

篇1：公司财务科长岗位职责

1、负责组织公司日常会计核算工作，独立进行全盘财务处理，完善会计核算体系。

2、负责研发费用加计扣除审计，年度财务报表审计，高新审计，以及年度所得税汇算清缴。

3、税务管理工作包括：公司各相关税项的申报、缴纳、研究、掌握国家税务政策，进行税务筹划等。

4、与财政、税务、银行、统计等相关政府部门及会计师事务所等相关中介机构建立并保持良好的关系。

5、负责工商年审、高新年报统计工作。

6、定期编制会计报表及各类报表，及时准确地反映公司经营和财务状况。

7、完成领导交办的其它工作。

篇2：公司财务科长岗位职责

1、负责每月国地税各项税务申报工作。

2、做好发票领购、开具、抄报税工作。独立完成对外工商注册年检，涉税申报，银行业务等工作事项。

3、独立做账，以及对财务报表分析。

4、配合公司办理经营所需的工商注册、年检、税务申报等对接工作。

篇3：公司财务科长岗位职责

①组织月度及年度结账工作，复核合并范围内各主体个别会计报表;

②监控各主体遵从会计核算政策进行账务处理，进行会计核算质控管理;

③编制合并会计报表及附注，保证信息准确、及时和完整;

④复核各主体纳税申报表，对于纳税风险进行预警，确保合法合规;

⑤提供对内、对外所需各类统计报表及核算数据;

⑥监督各单位会计档案的及时归档，对完成质量进行评价;

⑦各核算主体财务核算软件系统账套及科目、账号权限维护等事项;

⑧上述未列举及上级领导安排的其他职责范围内工作。

篇4：公司财务科长岗位职责

1、负责编制长、中、短期预算，并监督执行;

2、对各部门业务单元的预算和KPI的指标有充分的管理控制权;

3、负责建立健全财务控制制度，确保公司财产和资金的安全;

4、履行所有的报税和纳税义务负责各项日常财务工作;

5、根据公司要求，负责提供各种财务报表和数据分析，为董事会提供决策和建议;

6、负责管理税务、工商、银行等政府关系，熟练办理缴税、开票、对账、年审等工作;

7、审核编制公司财务报表、核对关联往来账目，合并报表并进行财务分析;

8、独立管理公司的财务工作，处理各种凭证审核、记账、核算、报销等工作;

9、按月协调核对应收、应付、费用、往来账目，避免呆账;

10、完成领导安排的其他财务事宜。

篇5：公司财务科长岗位职责

1、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估、监督执行;

2、负责公司日常业务的财务核对、核算、编制及出具会计报表。

3、负责公司的税务、工商、银行等机构的事务对接工作。

4、能独立处理公司一般纳税人、小规模纳税人全盘帐务、税务申报等工作。

5、与公司各部门沟通，对业务数据进行盈亏分析并及时进行反馈。

6、完成上级领导指派的其他工作任务。

篇6：公司财务科长岗位职责范本

1.根据集团制定的医院成本制度与成本核算方案，进行收入与成本的归集、审核、核算，为正确计算医

院成本及绩效方案提供可靠的依据。

2.负责医院日常会计业务处理的审核和指导，保证会计核算资料的及时性、真实性、正确性和完整性。

3.对应纳税金的严格审查，包括但不限于企业所得税、个人所得税、增值税及附加税等，督促主办会计

按时、准确缴纳。

4.对合作单位的应收账款的审查、对账、后期回款跟踪工作。

5.配合与带领本部门同事完成内地与香港会计事务所的审计工作。

篇7：公司财务科长岗位职责范本

1：使用金蝶软件(转账凭证，结账作业)

① 固定资产、无形资产、长期待摊费用等管理)

② 应收、应付账款管理

③ 工资及奖金等的计提

2：代扣代缴业务委托管理

3：员工精算书审核及支付审批

4：客户及供应商的支付条件维护

5：联结审计及年度审计事项

6：年度对日本的内部统治检查

7：月初各表格制作

8：月度、季度、年度纳税申报表的复核

篇8：公司财务科长职责

1. 能独立完成会计核算、账务处理，各类财务报表、预算编制等工作;

2. 准确及时完成公司各项收入、往来、费用及其他相关财务科目核算工作;

3. 负责各项费用支付单据的审核及账务处理;

4. 负责一般纳税人纳税申报、工商年检、统计等申报工作。

5. 运用财务数据，客观、真实地对业务活动进行财务风险审核执行情况进行分析，为管理层决策提供参考;

6. 根据业务发展需要，制定完善财务流程及制度;

7. 开展财务部门与公司内外的沟通与协调工作;

8. 完成领导安排的其他事宜。

篇9：公司财务科长职责

1、全面负责公司的财务工作，能独立处理一般纳税人及小规模全盘账，有进出口企业工作经验优先考虑。

2、全面负责公司的财务工作，能独立处理一般纳税人及小规模全盘账，熟练使用友财务软件，有进出口企业工作经验优先考虑。

3、按时完成各项税务申报、懂操作出口退税在线申报系统，熟悉出口退简单证备案管理。

4、监督执行、维护公司财务管理程序和政策，参与制定年度、季度财务计划;

5、组织公司的成本管理工作,进行成本预测、控制、核算、分析和考核，确保公司利润指标的完成。

6、向公司管理层提供各项财务报告和必要的财务分析;

篇10：公司财务科长职责

1、审核各区域各类款项台账，包括收费台帐、应收帐款台帐等;

2、审核日常报款，登记成本费用及相关台帐，监控费用发生情况;

3、根据各区域上报资料，定期进行帐务处理监督;

4、负责公司费用审核、登记及预算内把控;合同、成本的审核、登记;

5、审核日常报款，登记成本费用及相关台帐，监控费用发生情况;

6、对区域财务的相关工作进行监督、审核，保证工作衔接及时性及准确性。 参与资产盘点工作。 配合完成上级交待的其他工作。

篇11：公司财务科长职责

1、优化费用报销制度、流程，提升报销体验;

2、负责费用预算、费用控制与审核、费用分析，降本提效;

3、规范公司费用核算，提升账务质量;

4、持续优化费用的标准工作流程，出具工作指引;

篇12：公司财务科长职责

1、负责财务部的日常财务核算及数据反馈工作;

2、组织制定、完善财务管理制度;

3、编制财务月度、季度、年度财务报告及专项分析报告

4、审核公司进销存及相关单据;

5、进行合理税务筹划。

6、保障财务数据的准确性、完整性、及时性

7、公司交办的其他工作。

篇13：公司财务科长职责

1、根据组织的发展战略，结合财务部门的实际情况，为组织提供财务方面的支持以达到组织预定财务目标，协助上级完成现金及银行的发放过程，负责与银行及其他金融机构建立良好的关系，保证组织在财务方面具有良好的外部环境;

2、根据财务部门已制定的年、季、月度财务发展方案，制定具体可行的年、季、月度预算并负责跟踪预算的到位和使用情况，以保证财务发展的可持续性及其平稳性;

3、根据财务部门已制定的财务账目管理方案，协助应收账户专员对实际发生的财务账目进行分析，并且针对实际情况与预算/预计产生的重要差异进行判断，并根据需要就财务问题向直属上级提供合理建议;

4、根据所掌握的实际情况及所获得的财务数据，对财务现状进行分析，完成对财务走势的预测，对财务方面的潜在风险提出预测，以协助直属上级改进已有财务发展政策;

5、负责会计核算，会计资料的保管及公司资产的管理;编制和审核公司财务报表，上报财务经理。 ;

6、参与编制财务部预算及汇总公司各部门预算;监督各部门预算的执行情况并进行汇总分析。 ;

7、审核报销单据，审核凭证;根据会计规则进行记账并汇报给财务经理。

篇14：科长岗位职责

本文目录科长岗位职责范文财务副科长岗位职责教务科科长岗位职责休养科科长岗位职责

1.负责投资管理科日常管理工作。

2.研究提出全社会固定资产投资规模、结构和资金来源及调控政策；会同有关部门研究提出建筑业、房地产业发展规划和政策意见；汇总编制全社会固定资产投资计划。

3.负责审核、审批、核准、备案基本建设项目及开工报告和项目投资许可证；审批、申报基本建设项目的选址定点、设计、概算、竣工验收等工作。

4.负责固定资产投资项目储备库建设，归口管理全市基础产业发展工作。

5.负责监督检巳市基本建设投资计划执行情况，做好宏观控制管理工作；推进投资体制改革，合理引导社会和金融资金投向。

6.完成领导交办的其他工作任务。

篇15：科长岗位职责精选

1.负责投资管理科日常管理工作。

2.研究提出全社会固定资产投资规模、结构和资金来源及调控政策;会同有关部门研究提出建筑业、房地产业发展规划和政策意见;汇总编制全社会固定资产投资计划。

3.负责审核、审批、核准、备案基本建设项目及开工报告和项目投资许可证;审批、申报基本建设项目的选址定点、设计、概算、竣工验收等工作。

4.负责固定资产投资项目储备库建设，归口管理全市基础产业发展工作。

5.负责监督检査全市基本建设投资计划执行情况，做好宏观控制管理工作;推进投资体制改革，合理引导社会和金融资金投向。

6.完成领导交办的其他工作任务。

篇16：科长岗位职责精选

1、掌握和执行国家有关社会保险的法律法规及方针政策;

2、协助科长制订本科室的年度工作计划，经批准后实施;

3、协助科长制定直接下级的岗位职责;

4、协助科长及时、准确传达上级指示并贯彻执行;

5、协助科长定期做好各项基金收支的会计核算和财务管理，及时准确向领导和相关科室提供、反馈财务数据信息;

6、协助科长对全市社保基金月、季、年度财务会计报表审核、编制、汇总上报工作;

7、协助科长对所属县(区)财务工作的检查指导和业务培训工作;

8、配合有关科室做好基金征收、待遇支付的工作;

9、协助科长积极协调与财政、审计、银行等有关部门的对账、联系等工作;

10、严守国家保密制度;按规定整理、保存、移交好会计档案资料;

11、协助科长对财务票据和财务印章的管理;

12、组织、指导下属开展日常工作，监督、检查、考核其工作质量，提出改进意见;

13、协助科长掌握本科的工作进度及有关数据，不断提高科室的工作效率;

14、组织好本科室的政治及业务学习，提高员工素质;

15、负责收集、整理、提交科内反馈的信息及合理化建议;

16、协助科长做好本科室办公用具、设备、设施的管理;

17、协助科长做好协调与其他科室的工作关系，搞好科室间的工作配合;

18、关心属下的思想、工作和生活，调动和发挥其工作的积极性、主动性及创造性;

19、完成所领导交办的其他工作。

篇17：科长岗位职责精选

一、在教务副院长的领导下，主持教务科的日常工作，抓好教学行政管理，全面负责、组织完成各项教学工作任务，努力实现培养目标。

二、认真贯彻党的教育方针和教学工作条例，执行教学计划、大纲，努力学习教学及教学管理业务，熟悉科内各项行政管理和业务工作，并能指导各岗位人员的工作。

三、深入教学第一线，坚持听课制度，每学期听课不得低于10节,了解教学情况，听取意见，发现问题，总结经验，联系实际情况及时提出教改意见和提高教学质量的建议，做好领导的参谋。

四、负责教学质量的监控，配合教学督导组做好教学及教学管理的督导工作，促进教学质量的提高。

五、负责组织安排毕业实习、毕业设计(论文)及答辩的有关工作。

六、负责组织落实学期考试及所有补考工作和大型的考务工作。

七、组织编制、修订全院各专业的教学培养计划、教学实施计划、教学进程计划，制定有关教学方面的规章制度及其它教学文件。

八、负责协调、核定教师任务和工作量，根据需要外聘教师，对教师进行工作量的审核。

九、负责组织审定各班的考试、考查、补考的计划安排和实施工作。根据教学工作的实际，会同教学工作部主任写出教学检查、分析报告，提出改进措施，提供学院参考。

十、核定学生每学期成绩，根据重修的有关规定，审核重修学生的科目，拟订重修计划，落实重修安排，报教务副院长批准后执行。

十一、组织教师的业务考核，审查教务科人员与教师出勤情况，审批教师调课、代课、请假事宜。

十二、会同教学工作部有针对性地组织开展教研活动，以解决实际问题;指导教师改进教学方法，提高教学质量。

十三、主持科务会议，布置工作，经常进行检查和总结。关心本科室人员和教师的学习、思想、工作和生活情况，要求教师执行好师德规范，为人师表，教书育人。

十四、会同教学工作部组织教师、学生开展评教评学活动，及时反馈教学信息，促进教师不断改进教学工作，促进学生提高学习积极性。

十五、每期结束时，将自己应保存的资料收集、整理存档;并对全学期的工作进行书面总结，分析成败原因，提出改进意见，交教务副院长。