“束负”通过精心收集，向本站投稿了13篇社会福利院岗位职责职责，下面是小编为大家准备的社会福利院岗位职责职责，欢迎阅读借鉴。
篇1：社会福利院岗位职责职责
1.认真学习财务制度和财务知识、业务培训，接受财务检查和监督。
2.按时编报各种经费预算、财务计划，做到收支平衡。
3.建立健全各种账簿，正确使用会计科目，日清月结，原始凭证数据真实，内容完整，及时编报各种财务报表，做到账账相符，账证相符，账表相符。
4.加强资金管理，节约开支，做好支票的收付管理工作。
5.严格执行开支标准,合理使用经费，抵制不合理开支,做到专款专用。
6.根据国家有关法律法规和财务规章制度,严禁贪污、挪用公款和私设小金库。
7.严格现金管理制度，监督库存现金不得超过规定限额。
8.按照国家有关资产管理规定，完善管理办法，合理使用，防止流失。
9.管好财产和低值易耗品，入库出库手续齐全，及时登记，定期检查，账实相符。
10.按规定装订会计凭证和会计报表，健全会计档案。销毁档案要按财务档案管理规定执行。
11.完成领导交办的其他任务。
篇2：社会福利院岗位职责工作职责
1.在护理部(副)主任的领导下，分管老人的生活护理工作。
2.参加、组织和指导护理员熟悉了解老人的生活思想和健康状况，采取针对性措施,做好老人的生活护理和心理护理,协助医务人员做好老人保健工作。
3.经常督促生活护理程序、生活分级护理内容操作规程的执行，定期检查，保证生活护理质量。负责护理员的业务考核。
4.认真书写交班簿，提出值班护理员应注意的各种事项和要求。
5.认真做好老人委托保管的财物的管理工作，组织开展有益于老人身心健康的文娱活动。
6.配合部门主任组织护理员业务学习。组织做好卫生工作和防盗、防火、防事故工作。
7.完成领导交办的其他工作任务。
篇3：社会福利院岗位职责职责
1.服从领导分配，积极参加院里安排的各项活动，遵守院里的各项规章制度。
2.牢记服务宗旨：热情周到地为院民服务，视他们为亲人，不怕脏、不怕累，尽职尽责。
3.服务人员每天交接班要对老人进行査房，做好老人和室内环境卫生，并给瘫痪病人、半自理者穿衣、洗手、洗脸、梳头、喂水、喂饭、喂药、洗脚、剪指甲，及时清理座便，随脏随洗，保持房间无异味。
4.注意开窗通风，及时拆洗床单、被罩、衣物等，每小时给瘫疾病人翻身，防止老人生褥搭。
5.不能打骂老人，严禁收受院民及家属的礼品。
6.随时观察老人的精神状态、饮食睡眠情况,如有异常，立即报告医务室，以便观察治疗。
7.多与老人沟通，了解他们的生活习惯、爱好和特长,及时帮助他们解决生活中的闲难。
8.交接班时，注意清点人员和房内设施，记好当天的工作日志，对有病的老人要记录好他们的病情、饮食等其他注意事项。
9.根据天气变化，提醒院民增减衣服，预防疾病，注意饮食卫生，防止食物中毒，并对院民所铺被褥定期翻晒，做到松软，无异味。
10.严禁院民随意外出，对无行为能力和残障老人外出要有家属陪同，请假并经批准后方可外出;能自理的老人外出也要请假，经批准后佩带胸牌方可外出。
11.按时上下班，在岗期间不能随意擅离职守和干私活;有事必须请假，未经批准擅自顶班，顶班人和被顶班人都要追究责任。
12.严禁酒后上班，如发现酒后上班行为要追究值班人员责任，因值班人员酒后上班给院里及院民造成不良后果的，值班人员承担经济损失和其他损失，院里视情节轻重给予不同处罚。
13.职工之间互帮互助，搞好团结，不拉帮结派、无事生非，不相互排挤，同心同德干好本职工作。
14.对符合入院条件的试住人员必须做好记录,掌握情况办理相关手续。对离院人员必须填写解除代养协议书，到财务室结清账目。
15.严格执行交接班制度和查房制度。
16.完成领导交办的其他任务。
篇4：社会福利院岗位职责职责
1.遵守国家财政法规和上级财务部门规定，严格财务管理制度，编制全院年度财务计划和预决算，经常分析本院财务状况，及时向领导提供有关财务计划执行情况的信息。
2.按现行会计制度和核算方法，审查记账凭证,按月结清,做到科目设置准确，财务手续完备,数字无误,做到账账、账证、账实、账表四相符。
3.按规定日期编送会计报表，做到内容完整、核算准确、报送及时，定期装订会计资料，加强会计档案管理。
4.按账、钱分管的原则，与出纳人员明确分工，相互制约。指导食堂会计按规定做好食堂财务收支账目，及时审查食堂财务收支情况。
5.做好全院固定资产的登记、管理工作，指导仓库保管员做好物资的保管和进出库台账，做到账物相符。
6.协助院领导做好基础设施的规划、立项、审批、实施工作。
7.严格执行结算纪律，及时清理债权、债务。
篇5：社会福利院岗位职责职责
1.在院长领导下，分管全院的行政、总务和基建工作。
2.负责组织拟定医院各项工作制度，并经常督促检查执行情况。
3.负责督促总务部门保证医疗所需物资供应工作。
4.负责督促检查本院治安、保卫工作。
5.负责审查基建、维修工程项目预决算以及医院财产物资的管理工作。
6.负责督促、检查医院的基建、维修工程项目的进度、质量及管理工作。
7.负责全院房屋管理以及绿化工作，督促检查全院的清洁卫生和院容院貌。
8.负责督促检查全院职工的福利和病人的生活等工作。
9.负责领导全院水、电、暖的管理工作，检查各项设备运转情况。
10.审查各类物资的采购、保管计划，组织安排人员采买物资，审査入库制度、核销制度、请领制度、报废制度等的执行情况。
11.完成院长交办的临时性工作。
篇6：社会福利院岗位职责职责
1.必须遵守院里的各项规章制度，积极参加院里安排的各项活动，热爱集体、团结同志、服从领导分配。
2.热爱本职工作，爱护洗衣设备及洗涤用具，经常保养、及时维修，洗衣后要擦拭洗衣设备，防止生锈、漏电，安全使用。
3.要保持洗衣房通风、干燥，节约水、电，做到合理、科学使用，定期消毒。
4.及时登记所洗物品的交接件数，当面点清,防止丢失和交错等现象的发生。
5.对院民的床单、被罩、衣服、尿塾分类拆洗、消毒，做到干净、清洁、卫生、无异味。
6.按时上下班，在岗期间不能随便离岗或到其他岗位闲谈，不能干私活。
7.对院民所洗的衣物等，如有损坏、洗不干净、丢失等现象，视情节给予赔偿。
8.完成领导交办的其他任务。
篇7：社会福利院岗位职责职能
1.在护理部主任的领导下，完成每位老人康复病史、康复评定、康复计划及处方的制定和记录工作。
2.对有康复需要的每位住院老人进行查房或会诊，根据康复医嘱进行康复处理。
3.适时调整老人的康复治疗计划和方案。
4.对老人进行康复知识宣教，负责全院康复医疗科研、教学工作，对康复个案进行分析研究，定期总结经验。
5.严格执行福利院的各项规章制度;严格遵守技术操作规范，预防伤害事故的发生。
6.学习国内外先进的康复技术，积极参与院内、外的学术交流活动。
7.完成上级领导交办的其他工作任务。
篇8：社会福利院岗位职责职能
1.负责院办各类归档资料的收集、整理、保管、借阅登记、鉴定、销毁等工作。
2.定期检査档案保密情况，发现问题及时报告处理。
3.严防档案丢失，对破损和字迹褪变的材料要及时修复、复制、抢救，做好核对统计工作。
4.认真负责做好日常防火、防盗、防尘、防虫、防鼠工作，室内严禁烟火。
5.严格遵守档案室管理制度。
篇9：社会福利院岗位职责职能
1.认真负责管理好本院的财产、财物，做到账、卡、物三相符，不错记、漏记，日清月结，并保管好账簿。
2.严格物资进出仓手续，坚持原则，廉洁奉公。
3.发放物资要保质保量,及时热情接待领料人员。
4.物资应分类保管，做到“三清”：材料清、规格清、数量清，“二齐”：堆放整齐、库容整齐。
5.关好库门，做到防火、防盗、防水、防事故，不霉、不腐、不乱、不混。
篇10：社会福利院岗位职责职能
1.在院长领导下，分管全院行政、业务、后勤、财务等工作。
2.负责全院机构设置、人员调配，决定院内中层干部的任免和所需各级各类人员的招聘。
3.组织编制、实施全院中长期发展规划和年度计划;制订目标管理任务，审批各科室工作计划，完成上级下达的各项工作任务。
4.主管财务工作，决定物资采购供应和基建计划，审核财务收支和预决算，保证合理使用各项经费。
5.主持行政、办公会议和院查房，指导部属不断提高工作能力和业务技术水平。
6.负责对各职能科室负责人的各项考核工作，决定各级各类人员奖惩。
篇11：社会福利院岗位职责职能
1.在休养科长的领导下，努力完成各项工作任务;按照护理等级的内容和要求，做好本护理区入住老人的护理工作。
2.自觉遵守本院的各项规章制度，上岗统一着装，佩戴上岗证，语言文明，态度和蔼，工作认真负责，经常巡视房间，随时为人住老人提供服务。
3.应认真完成本班工作任务，严格交接班制度，认真书写交接记录，对生病老人要到床头交接，不得迟到、早退。
4.做好本护理区内外清洁卫生,全面负责本护理区人住老人的生活护理和个人卫生工作。
5.人住人员离院时，要及时清点客房内财物和设施的情况，发现入住人员有遗留或客房财物有短少时要及时报告。
6.注意了解人住人员的情况，做护理工作的有心人、入住人员的知心人，发现人住人员有异常情况，妥善处理的同时应及时向上反映。
7.保管好被服、公共物品等，在工作中勤检节约,爱护公物，节约水电。
8.以老人为中心，服务态度好，对老人一视同仁，虚心听取老人的意见，经常组织人住老人参加一些文体娱乐活动，促进老人的身心健康。
篇12：社会福利院岗位职责职能
1.在班(组)长的领导下，负责老人的生活护理工作。
2.熟悉了解所管老人的生活思想和健康状况，采取针对性措施，做好老人生活护理、心理护理、康乐活动等工作，协助医务人员做好老人保健工作。
3.自觉遵守护理程序和护理技术操作规程，按照生活分级护理内容或个案护理内容，规范服务。定时巡视居室，严密观察老人情况，发现异常及时报告、及时处理。杜绝差错事故发生。
4.自觉遵守各项规章制度，服从工作分配，坚守工作岗位。做好交接工作，并有记录。
5.参加院内组织的学习和培训。负责老人居室卫生、个人卫生及公共卫生。
6.完成领导交办的其他工作任务。
篇13：社会福利院工作职责
一、按照国家有关政策,拟定老人、残疾人、孤残儿童、精神病人等社会福利事业单位工作的方针，政策、法规和发展规划，并监督执行。
二、协助政府有关部门和社会团体做好老年人、残疾人的社会福利工作，开展老年人和残疾人的权益保护工作。
三、协助社会福利事业单位开展康复工作，组织社会福利事业单位管理人员、康复技术人员的培训工作。
四、协助社会福利事业单位规范化管理及开展自费收养、生产经营等项工作。
五、协助残疾儿童福利事业单位开展特殊教育工作。
六、协助孤儿的助养、助学、助医工作，协助有关部门做好孤儿收养工作。
七、协调其它有关社会福利事业工作。
