“林木郁郁”通过精心收集，向本站投稿了6篇广州拖欠工资黑名单，下面是小编为大家推荐的广州拖欠工资黑名单，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
篇1：广州拖欠工资黑名单
恶意拖欠工资，这种事儿最讨厌了。华宇广泰建工集团有限公司、郑州皓月色彩服饰文化有限公司、郑州市金水区夜蒲餐饮店这3家企业，因涉嫌拒不支付劳动报酬，已被移送公安机关刑事立案。1月20日，郑州市召开了农民工工资支付工作联席办公会议，集中研究讨论了目前存在的8起涉嫌拒不支付劳动报酬违法犯罪的典型案件，欠薪单位一并被列入郑州市欠薪黑名单。□东方今报记者 孙川川 通讯员 孙健
华宇广泰建工集团有限公司承建了“中岳大厦”和“春江家园”项目，共计拖欠夏某劳务施工队约500名农民工工资款1060万元。
这事儿被查出来之后，郑州市城建委多次与华宇广泰建工集团有限公司联系，要求其负责人到郑州解决问题。该公司以驻郑负责人失踪为借口，至今不配合拖欠问题的解决，致使所拖欠的农民工工资无法得到有效解决。目前，该案件已移送公安机关刑事立案侦查。
3月6日，金水区人社局劳动保障监察机构接到姜某等10人投诉，称郑州皓月色彩服饰文化有限公司拖欠工资。
该企业法人在3月20日的劳保监察问询中承认，拖欠姜某等10名员工工资共计116510.5元。随后从24日起，金水区人社局先后给该单位下发了4次文件，勒令改正并接受处罚，结果均未得到任何回应。
9月5日，办案人员对该单位送达《劳动保障监察行政处罚决定履行催告书》时，发现该单位已经搬走，多次电话联系该单位法人无果。可工商注册信息却显示该企业属正常经营状态。找不到“和尚”也找不到“庙”，致使被拖欠的员工工资至今无法解决，只能移送公安机关刑事立案侦查。
去年8月12日，金水区人社局经过调查发现，郑州市金水区夜蒲餐饮店拖欠刘永正等8人工资共计40615元和部分押金。
9月1日，金水区人社局对该单位拖欠工资和收取押金的行为分别下达了《限期改正指令书》，9月5日，该单位退还了所收取的押金，但并未履行拖欠工资的整改指令，也未提出陈述申辩或者听证。
就在案件处理期间，9月13日该单位突然停业。办案人员在调查过程中发现，该单位目前共拖欠137名员工585759元工资，由于该案件涉及人数众多、欠薪时间长，公司法人平某拒不露面，员工反映的拖欠工资与公司提供的拖欠工资数额不一致，致使该案件一直无法解决，该案件已移送公安机关刑事立案侦查。
篇2：黑名单作文
今天中午，虞老师迈着沉重的脚步走上讲台，紧锁着眉毛，严厉地说：“昨天的《全品》，有些人做得很不认真。”说着，老师便拿出了一个小本子，放在了投影机前。只见屏幕中里的小本子记着一些号次：X。J……“哈，幸好没我！”我长长地舒一口气，暗暗庆幸着，心中那块悬着的大石头落了下来。“上面有号次的同学请写100遍“我要认真书写”
老师拿出了一些小本子，发给那些“倒霉”的同学。这些同学有的垂头丧气，有的一副无所谓的样子，还有的面无表情的走上讲台，让人不知道他心里在想些什么。
他们都极不情愿的接过小本子，走到窗台旁，拿出笔，开始写了起来。有的写的工工整整，似乎下定决心要好好写书写；有的写得飞快，想要早点完成任务，我真为他们担心，希望他能不再被列入“黑名单”；还有的.不紧不慢的写着，不时还抬头往望别处……看着那些列入“黑名单”的同学，我心想：他们可真惨啊！
字是一个个七彩的泡泡，在你的笔尖上飞舞；字也是一个个音符，列出动听的歌谱……我以后一定要一笔一画地书写，养成提笔就练字的好习惯，让“黑名单”永远不遇上我！
篇3：黑名单作文
“叮铃铃”下课铃响了，我们全班等待着冯老师来宣布放学。
教室外那脚步声由远而近，我抬起头。“不好！”我心头一紧，只见老师生气地走进课室，“咚”地一声把一沓试卷重重地放在讲台上。似乎是班长喊了口令，同学们立刻坐直身体，教室里的空气好像也凝固住了。
“昨天的试卷很多人没认真改和全部订正，凡是念到名字的，没更正或没更改马虎的同学必须把试卷抄三遍，抄完了才放学。现在发试卷。林、郑… …”老师一个个地报着名字。我此时准备放学的心情一下子消失了一半。后悔呀，为什么昨天的试卷贪快而没认真更改呢？要知道，我刚刚当上体育委员，这面子可不能丢啊！只见老师手上的试卷越来越少，我心中那块大石也在一步一步往下滑，就像小孩玩滑滑梯一样往下滑。终于，老师手上的那沓试卷念完了，而我的名字则没念到。耶！“黑名单”上没有我！我差点激动地喊出声音来。
经过这次的“探险”，我暗暗下定决心：以后要认真做好每一件事，不能因贪快而马虎。
篇4：黑名单作文
星期三早晨，同学们开开心心的抱着工具箱，排队等候铃声的到来。 不知怎么的，我的头回了过去。只见顾老师迈开大步向我们走来。他脸红耳赤，浓浓的大眉挤在一块，鼻头直冒热气。顾老师不会要吃人吧！我一边想一边把目光移到了顾老师手上的那张皱白纸。这上面到底写了什么“重要文件”？我下定决心要把事情“调查”个
水落石出。“把工具箱放在地上，一个个进去看黑板上白纸的名字。首先我告诉你们，那是一张‘黑名单’。”顾老师那洪亮的声音响亮起来，还真有点令人畏惧！
同学们一个个笑着走进去，一个个哭丧着脸走出来。正当我看到黑名单时，吃了一惊。怪不得！全班大约四分之一的人都在上面！有平时作文写得好的人，平时写得不认真的更是大有人在。唉，他们竟然全上“榜”了！我真替他们感到难过！可既使如此，黑名单还是不可能消失啊。在45人中，恐怕只有我一个人是笑着出来的，很显然，我并没有上榜。
我多希望所有人都不要和黑名单扯上关系啊！同时，我也希望这恐怖的“黑名单”能够尽快消失！
篇5：拖欠工资辞职信
尊敬的公司领导：_________________
本人于__________年__________月到__________公司工作，一直住在公司的宿舍，因业主不再续租，我们无家可归，公司无法解决住处问题。对此，公司没有及时采取措施，为我们寻求新的住所，或是提供住房补贴。反而迟迟不发工资，特此申请辞职。企盼离职前结清所有所欠工资。
望领导批准，谢谢!
此致
敬礼!
申请人：________________
___________年_______月_____日
【拖欠工资辞职信(5篇)】
篇6：拖欠工资如何赔偿
1、用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬25%的经济补偿金。
2、用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者解除、终止劳动合同的经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分;逾期不支付的，责令用人单位按应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者加付赔偿金：
(1)未依照劳动合同的约定或者未依照本法规定支付劳动者劳动报酬的;
(2)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
(3)安排加班不支付加班费的;
(4)解除、终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
3、用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，人民法院应当依法发出支付令。
