“生活在别处的你”通过精心收集，向本站投稿了17篇招商主管的职责概述，这里给大家分享一些招商主管的职责概述，供大家参考。
篇1：招商主管工作职责精选
1.负责并协助招商人员做好项目招商工作，完成销售业绩，树立企业形象及信誉。
2.负责与品牌方方面联系，商户引进、洽谈、签约工作。
3.负责与招商相关的合同起草，签订。
4.定期了解市场动态，完成市场跟踪报告。
篇2：招商主管工作职责精选
1、 开展项目招商实施工作，包括拟定意向租户、拜访策划、接触拜访、意向征询、条件谈判、租赁意向书/合同签订报批等;
2、 定期定量收集有效租户资源，做好租户资源储备，定期回访更新有效租户资源并维护关系;
3、 负责各项业务合同的制定、保管、查询，建立并管理合同档案;
4、 开展市场分析，对业态调整、租金政策等提出合理建议。
篇3：招商主管工作职责精选
1、根据公司计划节点和管理需求，在招商经理的组织下，编制年度、季度、月度招商计划及多经拓展情况，定期向招商2、经理反馈招商计划及多经拓展的执行情况。
3、参照工作计划拓展商家。
4、严格把关进场商家、品牌的质量。
5、参照项目业态规划实施招商工作。
6、收集相关商业资料，完善招商制度。
7、多经商户的场地对接与进场，撤场跟进工作;
8、关注和掌握多经商户经营销售情况动态。定期完成商家结构和经营情况分析，负责多经商户每档活动后数据的收集、整理、分析。
9、重点品牌及多经商户关系维护，加强与商户的沟通和联系
10、负责多经商户费用的催缴。(营运期)
11、完成上级交办的其他任务。
篇4：招商主管工作职责精选
1、搜集目标商户信息，整理汇总各业态商户信息，筛选客户进行招商接洽，负责完成分解下的招商任务指标。
2、搜集竞争对手价格、推广等招商策略，分析统计并上报。
3、参与制定项目规划布局和租金政策的过程，及时提出可行性建议。
4、收取首笔费用，提供完整的商户入场经营资料，配合入驻商户办理进场手续。
5、定期回访签约客户，及时反馈客户入驻后遇到的问题
篇5：招商主管工作职责精选
1. 负责项目商业招商运营工作，负责商铺的前期市调、招商蓄客、客户开拓、项目带看、商务洽谈，完成项目招商指标;
2. 按照公司业务流程规定，协助商户完成进场的资料准备，做好新老客户维护工作;
3. 参与商业项目销售工作，同时根据项目标准化规范履行运营服务功能;
4. 日常事务处理，管理案场运营。
篇6：招商主管工作职责精选
1、按年度目标进行月度分解，制订保障措施，确保目标完成
2、年度重点区域的直接招商实施
3、招商信息发布、效果评估、信息收集、洽谈，跟踪及评价
4、整理相关的招商资料、资源，统计备案物业合同，并分类移交，直至与有效交接结束。
5、继续跟进已招商的商户，对各类各级商户进行市场调查、评估，持续优化业态，提升市场竞争力
6、商户解约、转租转让等制度、流程的建立及相关手续办理、移交工作
7、与相关部门紧密配合，做好现有商户的客户服务工作
篇7：招商主管工作职责精选
1. 按照项目总要求制定周计划与总结，完成招商任务;并对招商过程中相关手续如：定金协议、合同、合同附件资料等，进行初步审核。
2. 按照项目总要求对组内成员业务指导工作，指导组内成员跟单并协助成交。
3. 汇总部门各组同事的客户问题，跟进并检查组内成员的客户的回访、客户档案，并提供解决方案。
4. 对已成交客户租金、物业费、租赁保证金回款的催促，整理合同档案资料，保证正常的回款速度。
5. 认真关注基层各员工的情绪和心理变化，并及时对其进行有利健康方向引导。
6. 应主动协调处理现场遇到的问题，招商部经理有对具体分工安排有异议并向公司汇报的权利。
7.做好商户关系维护，做好商户的定期回访，积极带领团队完成公司相关运营活动的一切配合工作。
篇8：招商主管工作职责精选
1、根据部门相关要求，配合上级领导完成商场招商指标及品类规划任务。
2、协助领导做好商场经营布局规划、商铺的调整计划、考核方案等;并协助上级领导进行商务洽谈。
3、掌握公司加盟、招商政策及流程，负责接受加盟意向、进场意向的来人来电咨询，妥当应答，并做好记录，协助上级完成出租率绩效指标。
4、负责协调重点厂家进场、装修等衔接工作。
5、协助领导进行市场调研及与其他部门协调工作等。
篇9：招商主管工作职责精选
1.定期进行市场调研，及时掌握竞争对手、品牌商家及行业信息(规划、定位、业态功能、品牌、销售、租金)，形成市调报告;
2.收集、整理、挖掘品牌、商家的招商信息，建立并及时更新储备商源库;
3.掌握各个品牌的动态信息(市场表现、开店计划等)及经营能力，维护好与商家的关系;
4.根据市场情况及项目现状制定区域招商政策、策略及招商规划方案，并根据招商情况及时调整
5.参与制定项目年度租金预算表及招商计划(如租金预算、工作节点跟踪等);
6.根据招商规划方案、公司招商流程及制度要求，与客户进行合作条件谈判;
篇10：招商主管工作职责精选
1、根据招商业绩指标，达成任务;
2、负责与招商相关活动的联系、策划和协调;
3、编制租金预算和现金流量表,维护并及时更新商场的租户名单;
4、负责与招商相关的合同的起草和相关内部工作;
5、负责招商流程、招商方案、租金水平、招商策略等的制定、完成项目招商工作;
6、参与市场策略的制定及执行,计划、建立并维护良好的业主租户关系;
7、了解及定期跟踪商业市场的动态并完成有关的市场跟踪报告;
8、针对商家提出的各种问题，协助完成;
9、完成配合性工作和上级领导交办的其他工作。
篇11：招商主管工作职责精选
(1)、按公司招商流程及工作制度进行日常招商工作;
(2)、建立品牌资料库，整理并优化客户资源，定期优化品牌库和商场品牌组合;
(3)、根据公司下达的招商业绩指标完成招商任务;
(4)、对各项招商业务的洽谈、签约工作进行起草、修订、管理、协调、指导、审核各项业务合同;
(5)、根据市场情况对招商规划布局、营运方案、租金政策等提出可行性工作建议;
(6)负责对公司各下属项目进行日常招商工作;
(7)、负责开展公司各项目业务的培训，指导和帮助员工的工作，不断强化和提高员工的素质;
(8)、实时掌握客户情况，做好备选客户储备工作;
(9)收集比对汇总分析市场招商信息，制定招商策略;
(10)、执行领导安排的各项工作及其他临时性工作任务。
篇12：招商主管工作职责精选
1、品牌引进：
负责与各业态商户建立良好合作关系;
负责开展购物中心各类业态目标品牌的引进、洽谈、签约工作，实现招商目标任务;
2、合同管理：
协助审核相关商务合同，确保合同内容符合公司利益及准确性;
3、市场调研：
负责对重庆商业市场调研，了解重庆商业市场环境，对购物中心的定位、租金、活动、环境等提出合理建议;
4、资源储备：
负责不断开发新的品牌、商家，建立品牌信息库。
篇13：招商主管工作职责精选
1、项目整体的招商及运营工作
2、客户的开发、引进及签约等各项工作
3、及时掌握市场信息，根据市场变化调整相关调研工作
4、维护客户关系、外联关系
篇14：招商主管工作职责
岗位描述
职务名称：招商主管
直接上级：招商经理
直接下属：暂无
本职工作：全权负营业店招商工作 1、 负责组织市场项目招投标工作。
2、 负责公司市场店房租凭的管理工作。
3、 在总经理的授权范围内，努力提高空置房的利用率，增加公司收入。
4、 协助物业部催缴出租店房的.租金，并做好帐目登记。
5、 建立市场物业、出租房、店房资料档案。
6、 完成公司下达的经营指标，协同财务部做好经营核算工作。
7、 完成公司领导交办的其它工作。
8、 制订阶段性招商成果工作计划。
9、 针对市场进行现有市场拜访、意向统计。
10、 针对现在意向客户进行分析、分析、整理、回访。
11、 对潜在客户进行挖掘汇总，转变为意向客户工作。
12、 制定本组招商计划和总体任务的分解方案，带领团队完成每月招商任务；
13、 协助招商人员引进客户加速成交，及时掌握招商人员的客户情况；
14、 保持与招商经理之间的联络和传达工作；
15、 处理属下组员在招商过程中的突发事件及客户投诉；
16、 安排属下组员的每天工作内容；
17、 收集并整理属下组员的招商数据上交招商经理；
18、 负责向经理汇报即时的现场招商情况；
19、 负责安排每天的出勤人员；
20、 负招商主管工作职责责监督招商组员的工作；
21、 负责编排招商组员当值时间表，如有变动，及时向公司汇报及更改；
22、 写每周招商工作报告，包括招商业绩、招商目标、业绩顾问、个人评
估、招商人员评估市场有待解决问题、成交因素等；
篇15：招商主管工作职责精选
1、负责所辖区域内产品的招商推广工作;
2、负责与代理商洽谈，签订销售合同，并为代理商提供服务;
3、负责代理商的开发和管理，维持良好的合作关系;
4、收集辖区市场信息，并及时反馈;
5、记录经销商信息，建立信息档案。
篇16：招商主管工作职责
1、负责楼宇、园区整体招商运营管理工作;
2、负责楼宇、园区招商市场的调研与整理;
3、负责招商运营方案的制定，完成楼宇、园区招商运营指标;
4、负责招商商务谈判和客户开发，并负责客户的接洽、谈判追踪以及客户的签约协调，客户关系维护等;
5、负责第三方咨询顾问、中介、代理公司的管理;
6、负责外联工作，与政府、企业相关部门沟通，获取项目资源与政府支持;
篇17：招商主管工作职责
1 积极向外开拓市场，配合领导全力达成项目的年度租赁目标;
2 通过主动外出寻找客户、拜访客户、积极联系中介等方式，积累客户资源，建立意向客户资料库，并做好该资料库的保管、保密工作;
3 与客户积极沟通、洽谈，促成商铺的出租，完成租赁合同的签署;
4 负责对同行业市场动态进行调查分析，收集信息资料，完成分析调查报告。
5 参与制定业态品牌定位、租金方案、招商计划和招商方案等，协助完成审批;
6 维护和保持与原有客户良好的合作关系，收集市场资源;
7 对有意向招商的商家进行招商资源的开发、维护以及优化工作;
8 负责根据招商工作需要，拓宽招商渠道，获取更多客户信息和资源;
9 协助其他部门工作，完成上级交办的其他任务。
