“桂言叶”通过精心收集，向本站投稿了14篇环境主管的具体职责表述，以下是小编为大家准备的环境主管的具体职责表述，欢迎大家前来参阅。
篇1：环境主管的具体职责表述
1) 定时完成部门下属员工的评估及考核，监督下属计划落实完成情况;
2) 负责对清洁、绿化、消杀、大理石晶面处理、香薰、装修垃圾、生活垃圾清运供方工作进行指导、监督、检查;
3) 参与商业公司各个项目环境部分设计及执行方案的讨论和制定;
4) 负责对环境外包供方服务质量进行定期评估;
5) 负责部门的月、年度计划及总结工作;
6) 按《保洁绿化消杀工作手册》及保洁绿化质量标准和相关合同，实行工作检查制度，现场督导环境管理工作进行;
7) 促进外包单位驻场人员编制合理化，控制物料及项目费用支出，合理降低环境运营成本;
8) 对商场的重要环境因素进行全面监控，并将长期制约商场环境质量改善的环境因素提出整改方案供领导参考;
9) 各项突发事宜的处理解决;
10) 配合总部综合中心对环境各项合同续签或重新招投标并做好合同管理工作;
11) 完成上级领导交办的其它工作任务。
篇2：环境主管的具体职责表述
1 执行公司规章制度工作程序，保质保量，按时完成工作任务。
2 落实各项清洁卫生，绿化工作，确保内外、公共区域的环境卫生。
3 负责对外包保洁公司专业培训和工作考核，严格落实考勤制度，结算委外费用。
4 负责制定保洁、绿化的工作计划，及时计划落实负责。
5 负责协调与卫生、城管、绿化等管理部门的联系。
6 负责做好卫生防疫工作，定期喷洒药物，勤除“四害”。
7 做好外包保洁公司的日常管理工作。
8 负责落实业主方各项工作要求和投诉处理事项。
篇3：环境主管的具体职责表述
1.负责所管辖区域日常保洁/绿化机械作业的执行，有效落实计划性工作; 2.配合部门制定与更新机械化作业方案，根据新接管区域更新车辆配置及行车路线;
3.负责每周不少于三次市政项目区域的巡视，检查供方人员的出勤情况;
4.负责供方动态评审工作;
5.负责供方工作日常督导与检查工作;
6.负责所管辖区环境卫生/绿化养护日常督导检查工作;
7.负责制定工作计划、培训计划，并有效执行落实;
8.负责现场巡查品质管理;
9.负责开展员工日常业务培训工作，保障员工熟知操作标准及流程;
10.负责岗位人员作业安全教育培训工作。
篇4：环境主管的具体职责表述
职责：
1、组织日检、周检、月检工作，对各类问题进行记录、整改并跟踪落实;
2、负责对保洁、绿化、消杀等服务外包人员进行监督指导及业务技能培训;
3、负责项目内部环境保洁、绿化管理及环境品质提升。
任职资格;
1、2年以上住宅/写字楼或酒店环境管理工作经验;
2、熟悉清洁程序规范，清洁药剂、清洁用具的使用及大理石养护等相关知识;
3、熟悉绿化、园林养护知识，有一定设计美感;
4、为人吃苦耐劳，有较强的责任心及团队管理能力。
篇5：环境主管的具体职责表述
职责:
1、负责公司各项目环境管理工作的专项检查和综合品质检查工作，外包单位的工作质量把控;
2、协助指导各项目环境工作的开展和专业技术问题的处理;
3、协助完成基层员工的专业技能培训和基础知识培养;
4、负责保洁绿化供应商的拓展考察，各项目保洁、绿化招投标工作把控;
5、协助完成环境管理类体系作业指导书和环境管理专业手册的编写;
6、负责指导各项目环境创新研发和降本提效工作开展;
任职资格:
1、具备环境现场管理经验，并有较强的品质感;
2、较强的绿化专业能力，有绿化相关管理经验;
3、从事物业集团或区域公司环境管理类工作1年以上，环境绿化管理相关专业者优先考虑;
4、具备专业宣贯及知识讲解能力，有一定的培训技能;
5、熟练使用Word、PPT、Excel等办公软件;
6、熟悉物业环境管理标准和考核要求;
篇6：安全主管的具体职责表述
职责：
1.全面负责公司安全事项;能够独挡一面。
2.根据公司下达的工作目标进行安全检查，做好安全检查记录，定期汇报检查结果;
3.定期做好安全检查，做好安全检查记录，定期汇报检查结果;
4.组织隐患排查工作，制定隐患整改方案，监督隐患整改工作情况，对于不能立即处理的重大隐患，立即上报相关部门;
5.负责安全事故的调查工作，积极组织现场处理，并按要求及时完成事故调查报告，组织实施整改方案;
6.开展工作场所的现场巡视，监督并检查生产人员对安全管理制度的遵守情况，及时纠正不规范操作及违纪行为;
7.组织实施安全培训计划;
8.完成领导交给的其他任务。
任职条件
1.安全管理相关专业专科以上学历;
2.具备3年以上生产安全相关工作经验;
3.具备企业生产安全相关知识，熟悉安全生产工作内容;
4.具备极强的工作热情，具备极强的安全知识;
篇7：安全主管的具体职责表述
职责:
1、负责统筹物业服务中心安全管理工作，制定年度安全管理工作和培训计划，并落实分解与监督执行;
2、负责诊断项目安全漏洞及隐患，并制定有效的安全管理提升方案;
3、负责安全条线的团队建设，内务管理及宿舍用品的配置与检查，督导安全分队长及队员的工作;
4、负责物业管理服务中心消防、安防器材和设备设施的管理，建立有关消防器材、设备台账;
5、负责组织消防安全宣传、检查、演练等工作;
6、负责对外协调相关单位公共关系，确保各项工作的顺利开展。
任职资格:
1、大专以上学历，退伍军人及警校毕业者优先考虑;
2、2年以上物业服务中心安全管理岗位工作经验，具有处理大型突发事件及物业管理行业TOP10 企业工作经验者优先考虑;
3、能熟练运用办公软件，熟悉消防系统的运行和管理及安全消防的相关法律法规，具备良好的团队建设及领导能力，具有一定的物业服务意识，善于沟通和解决问题。
篇8：安全主管的具体职责表述
职责：
1.负责工程项目的招标文件整理、资料档案管理及内务管理工作。
2.负责对每日收到的管理文件、技术文件进行分类、登录、归档。
3.负责做好安全及工程各类资料积累、整理、处理、保管和归档立卷等工作，遵守保密的原则。
4.负责部门收发工作，按规定编写上行文、下行文，及时按流程进行申报和下达，做好每月考勤及相关会议纪要的记录工作。
5.协助部门领导做好对外协调、接待工作：对内协调公司、部门间、对外协调施工单位间的工作。做好与有关部门及外来人员的联络接待工作，树立企业形象。
6、做好安全生产管理信息系统的维护和管理工作。
7、完成领导交代的其他工作。
任职要求：
1.大学专科以上学历，有相关经验者优先;
2.有较强的文字功底和电脑使用能力，有从事安全或者工程管理工作经验者优先;
3.有较强的安全意识，具有良好的职业道德，具备优秀的沟通能力、强烈的事业心、使命感和较强的执行力及较强的风险意识。
篇9：安全主管的具体职责表述
职责
1、熟悉国家各项安全法律法规，熟悉生产现场安全工作流程、安全操作规范和安全管理的程序，能够及时发现安全隐患并给予纠正;
2、熟悉掌握建筑施工生产过程及安全防护消防、临电等相关安全规章、标准和日常安全管理，有高度的责任心;
3、具有一定的协调、组织和沟通能力，具有一定的语言表达能力;
4、领导安排的其他任务。
5、从事过工地或建筑公司安全管理，熟悉实名制及两账制等管理智慧工地，协助工程经理检查项目安全工作;
任职资格
1、专科学历，持安全管理相关证书(没证可以到公司考);
2、5年以上安全管理岗位工作经验;
3、电脑操作熟练，熟悉国家安全方面的法律法规;
4、具有一定的安全保卫、安全管理专业知识及相关技能;
5、能独立开展本岗位工作，拟定或完善安保制度，落实部门安全工作计划。
篇10：安全主管的具体职责表述
职责：
1.负责公司的日常安全管理工作;针对在建项目制定切实可行的《安全生产实施细则》，并负责检查、指导基层安全工作，掌握安全生产状况，交流、推广先进安全生产经验;
2.组织、开展公司的安全生产教育、培训、安全生产月等活动和各种形式安全检查;
3.负责监督外派施工队伍的安全管理工作，负责公司自购机械设备的管理及调度及后勤保障工作;
4.全面计划、实施各在建项目标化文明建设工作，确保目标的完成。
5.监督、指导各在建工程的项目部根据《前期规划方案》完善文明施工的建设工作;
6.审核、审批各在建工程安全文明措施费，并监督其专款专用;
7.参加安全事故的现场勘察、调查、分析、处理和上报;负责工伤事故的统计、分析，建立工伤人员档案，并协助有关部门做好职工伤残评审的申报工作。
岗位要求：
1、安全管理相关专业，大专以上学历
2、丰富的安全管理工作经验，***做过省标化工地，会做安全台账
3、熟知国家和地方建筑安全法律法规、技术标准及规范等;
4、熟悉各地安全标准化工地建设的基本情况，并能指导各在建项目落实完善;
5、工作责任心强，诚信正直，原则性强，能廉洁自律;
6、具有较好的管理能力、工作判断能力及上下沟通协调的能力
篇11：核算主管的具体职责表述
职责
负责公司费用报销的审核;应收应付凭证的审核;
对公司固定资产、物料等进行盘点核对，保证账实相符;
独立完成公司全盘账务处理、税务筹划工作;编制财务报表并分析;
每月按时进行企业申报纳税;
随时关注税局网站及时申报各报表，每月按时对外报送相关报表;
发票保管与使用;及时申购发票、销售发票的开具;进项发票的回收及认证抵扣;
统筹企业所得税汇算清缴;
会计档案管理，按要求分门别类造册保管;杜绝档案遗失霉烂风险;
按时完成领导交办的其他工作。
任职条件
1. 男女不限，年龄22-35岁，会计类相关专业，本科以上学历;
2. 2年以上相关工作经验，1年以上全盘账经验;
3. 熟练使用财务软件，熟悉国家财经法律法规，税收政策;
4. 熟练运用EXCEL、WORD等办公软件;
5. 头脑灵活，思维敏捷;工作细致，对数字敏感，具有高度的责任心、良好的沟通能力和团队协作精神;
6. 有一般纳税人企业涉税事务工作经验优先;
7. 有会计师职称优先。
篇12：核算主管的具体职责表述
职责：
1. 负责每月公司员工薪资数据计算及审核工作，确保每月工资、社保等相关支付工作的及时性、准确性。
2. 完成每月薪酬报表及相关数据分析。
3. 根据项目参与各部门的沟通与业务协调工作，同时兼顾内部团队成员的学习、提升、培养与融合。
4. 协助上级不断完善公司薪资、社保流程与操作规范，并通过数据分析对流程定期调整优化，执行监管流程正常运行。
5. 协助人力资源外包服务商的日常管理与考核，承接公司关于薪酬、税务、社保等方面的项目性工作。
6. 完成上级领导交办的其他各项事宜
任职条件：
1. 大学本科及以上学历(统招)，人力资源管理、工商管理、劳动与社会保障、统计学等相关专业。
2. 具备3-5年以上大型连锁企业总部薪酬核算的独立实操经验，具备一定的抗压能力。有酒店行业或跨国公司薪酬核算经验者优先。
3. 良好的逻辑思维能力和数据处理能力，较强数据敏感性。良好沟通技巧，分析解决问题能力。
4. 熟练操作office软件，擅长EXCEL及相关函数操作。
5. 熟悉劳动法律法规，确保薪资操作合规性
6. 工作认真负责，严谨细致，吃苦耐劳，诚实守信。有职业精神，具备成本意识和保密意识。
篇13：核算主管的具体职责表述
职责：
1、负责编制和落实本部门年、季、月、周工作计划;
2、负责各类合同的审核、审批;
3、全面负责公司合同核算部管理工作;
4、负责合同核算部各规章制度体系的建设及完善公司项目核算体系;
5、对配合其他部门出具的投标报价文件予以把关;
6、对各工程项目的验工计价、结算等事宜进行把控;
7、负责组织部门人员参加公司安排的相关活动;
8、负责加强部门人才建设;
9、协调公司各部门的工作关系;
10、完成公司领导交办的其他事项;
任职要求：
1、本科以上学历、建筑行业5年以上相关经验，工程造价相关专业;
2、熟悉国家财税法律法规、会计准则;
3、熟悉建筑行业生产、经营、管理等情况;
4、具有较强的沟通协调能力;
5、具有一定的文字表达能力
篇14：主管会计的具体职责表述
职责：
1 、认真做好会计核算和监督 , 保证会计帐务处理及时 , 会计科目运用准确 , 会计核算信息真实完整。
2 、对原始凭证的合法性、金额的正确性和手续的完备性等进行审核 , 对银行结算票据的印鉴、日期和背书内容是否正确进行审核。
3 、录入 ( 编制 ) 记帐凭证 , 负责会计凭证汇总、帐簿登记 , 打印输出记帐凭证和帐簿。
4 、正确、及时编制单位会计报表 , 并根据学院工作需要 , 适时提供有关会计信息。
5 、对会计凭证、帐簿、报表、磁盘和有关文件制度等会计资料 ,定期分类装订立卷 , 妥善保管 , 按规定移交档案室。
6 、会同人劳处严格按照规定执行工资、津贴、奖金的发放。
7 、协助学院编制预算 , 做好财务分析 , 增强服务意识 , 处理好服务与监督的关系。
8 、完成计财处领导交办的其他工作。
任职要求：
1、45岁以下，全日制大专以上学历，会计相关专业，具备会计从业资格证书和中级职称;
2、五年以上企业财务管理工作经验，具有主管会计工作经验者优先;
3、掌握会计相关理论和专业知识及会计核算流程，熟悉并执行有关国家财务、税收及金融方面各项政策;
4、能够熟练使用财务软件和各种办公软件;
5、具备良好的沟通能力、团队精神。
