矿大成教暑期社会实践汾西团队探访矿区留守儿童

“bble”通过精心收集，向本站投稿了13篇矿大成教暑期社会实践汾西团队探访矿区留守儿童，这里小编给大家分享一些矿大成教暑期社会实践汾西团队探访矿区留守儿童，方便大家学习。

篇1：矿大成教暑期社会实践汾西团队探访矿区留守儿童

矿大成教暑期社会实践汾西团队探访矿区留守儿童

留守儿童问题一直是全社会共同关注的焦点，为响应国家培养新型人才，全面建设小康社会，构建和谐社会，推进社会主义建设步伐的重要任务。矿大成教暑期社会实践汾西团队奔赴汾西矿业集团探访留守儿童。

实践团乘车奔赴汾西矿业集团水峪矿子弟小学对留守儿童进行探访。实践团成员们来到了小学四年级刘子玉的家，家中布置简单，却也干净大方，年过六旬的奶奶脸上流露出的笑容舒展开了那些劳累的皱纹，她亲切地问候大家，紧紧地握住队员们的双手表示欢迎。刘子玉小朋友懂事地为大家端水、端凳子。随后队员们帮爷爷奶奶摘菜做饭并进行了贴心的'交谈。从他们口中得知，刘子玉是一个成绩优异、善良懂事的乖孩子。他经常参加各种演讲、创新比赛等，并且取得了优秀成绩，墙上也贴满了他活动获奖的各种奖状。他常年和爷爷奶奶生活在一起，父母都是煤矿工人。经过一段时间的采访过后，队员们送上了玩具、本子、铅笔等礼物，小男孩说他有一个梦想就是成为一名好医生，大家为他加油打气，最后却不得不依依不舍地离开。

此次探访留守儿童活动不仅是大学社会实践经验的丰富，也是一次心灵的奇幻之旅，我们可以体验到合作的喜悦和平凡的幸福，这必将是我院学子一笔宝贵的财富，无论从学习、工作或生活上都将受益终身。

篇2：矿大成教暑期社会实践汾西团队关心矿区子弟

矿大成教暑期社会实践汾西团队关心矿区子弟

“聚焦煤矿子弟成长，文体共育矿区未来”矿大学子关爱矿区子弟主题实践活动学校是一个教育人的地方，对于矿区生活的我们来说矿区的学校再熟悉不过了。从小学习到大的地方，它给我们留下了很多美好的回忆包括最纯真的童年。这次来到学校有种久违的熟悉感，觉得自己回到了以前，学校的设施比我们以前要好的多，平时回来家里也会去学校看看伴随自己成长的.母校。对于学校的慢慢改头换面我们很开心，这对于以后学生的学习提供了更好的学习条件和氛围。学校的领导对于矿区子女的教育很是着急，学校领导不想自己矿区的子女的教育比其他人的差。学校承载了整个矿区的未来，它必须要加强教育的实施能力。谢谢学校给我们带来这么多的成长，我们一起和学校再进一步的为我们的矿区努力加油！

篇3：矿大成教暑期社会实践汾西团队矿区矿工工作走访录

矿大成教暑期社会实践汾西团队矿区矿工工作走访录

中国矿业大学成教学院暑期实践汾西团队赶赴汾西集团水峪矿进行了“创新创业，实践真知”主题实践走访活动。

此次活动的走访对象是孔晋祥，现任汾西集团水峪矿副矿长。面对煤矿资源不足、开采边角残煤的炮采落后方式，他坚持树立和落实科学发展观，争主动，上手段，争跨越，立功勋，不断强化管理，加大科技创新力度，挖潜延寿，攻关创效，成本控制名列前茅。一季度，杜绝了轻伤以上事故，实现了安全生产。在这丰硕的'成果中包含着赵云佩同志的无尽心血。孔晋祥常说：学习是无止境的，只要不断地充实头脑，才能更好地破解生产中的难题。科技是第一生产力。他积极加大科技进步水平，坚持缜密引进新技术新工艺。勇于创新，低碳的管理，赵云佩谋划全面，勇于技术创新，全力推进节能减排工作。安全第一，质量为本。他深知这是煤矿永恒的主题，他作为公司经理，每年的年初他都要亲自主持制定全年安全工作规划和安全生产制度。

正是这样的精神和工作态度，孔晋祥带领着水峪矿一班人务实求真，实干拼搏，在极端困难的条件上，创新性完成了各项竞赛经营任务，为汾西矿业集团“保双五、争跨越、当功勋”做出了突出贡献。作为新一代的年轻人，更应该向他学习，更加努力把自己投身到为祖国做贡献的行列中来。

篇4：“和你在一起”-成教学院“走进矿区小学、关爱留守儿童”暑期社会实践团

“和你在一起”-成教学院“走进矿区小学、关爱留守儿童”暑期社会实践团

为响应团中央号召，关爱留守儿童，发挥大学生的特殊作用，7月暑期，成教学院的大学生暑期社会实践围绕“和你在一起，走进矿区小学，关爱留守儿童”主题，在以往社会实践活动开展的基础上，成教学院暑期实践团组织去矿区周边农村关爱未成年儿童，深入社会，调研留守儿童的生活、学习、心理现状，探索解决留守儿童问题的解决之策（大学网 ）。

为本次暑期社会实践活动能够取得圆满成功，本着“早启动、勤调研、齐协作、力争先”原则，关注留守儿童的成长暑期社会实践团位同学，赶赴山西汾西矿业贺西矿、高阳矿等地，分别开展了留守儿童健康状况问卷调查活动、对留守儿童和留守儿童照顾家庭与教师的采访、为母校的学弟学妹捐赠自己的书籍等多项活动，预计七月底实践团调研活动将圆满结束（大学网 ）。实践团负责人表示：学院长期以来非常重视对学生实践能力的.培养，根据团中央、校团委有关文件精神，结合学院自身实际情况，按照社会实践工作的总体要求和总体思路，成教学院积极组织大学生团体参与暑期社会实践，引导青年学生坚持理论联系实际，为祖国、为基层、为人民提供力所能及的（大学网 ）。

本次暑期社会实践活动，实践团通过实地调研，寻找切合实际方法解决留守儿童相关的问题，为家乡对煤矿学校贡献出自己的一份力量，展现当代大学生的精神风貌，给留守儿童带去一份爱（大学网 ）。

篇5：中国矿业大学成教学院“走进矿区小学、关爱留守儿童”暑期社会实践活动

中国矿业大学成教学院“走进矿区小学、关爱留守儿童”暑期社会实践活动

为响应团中央号召，关爱留守儿童，发挥大学生的特殊作用。成教学院组织关于“和你在一起，走进矿区小学，关爱留守儿童”主题的志愿者活动。来自汾西矿周边张家庄小学、兑镇小学、下土京小学的15名留守儿童和部分学生家长参加了本次活动。

活动中，张家庄小学、兑镇小学、下土京小学的青年志愿者老师为孩子们们就各自熟悉的领域从自我保护、学校关怀、社会关爱、机制建立等领域分别阐述了对留守儿童的`关爱。接着志愿者分别开展了留守儿童健康状况问卷调查活动、对留守儿童和留守儿童照顾家庭进行了采访，并为学校的学弟学妹捐赠自己的书籍等多项活动，并鼓励他们好好学习，以坚韧的态度，迎接生活的挑战，以优异的而成绩回报社会，回报关心、爱护他们的热心人。最后队长表示：学院长期以来非常重视对学生实践能力的培养，根据团中央、校团委有关文件精神，结合学院自身实际情况，按照社会实践工作的总体要求和总体思路，成教学院积极组织大学生团体参与暑期社会实践，引导青年学生坚持理论联系实际，为祖国、为基层、为人民提供力所能及的。

经过一天的实践，最有效的方法就是关爱留守儿童的活动，多为孩子们办实事、办好事，为和谐矿区建设做出青年人的贡献。

篇6：成教学院暑期社会实践团深入冀中能源峰峰矿区关爱留守儿童

成教学院暑期社会实践团深入冀中能源峰峰矿区关爱留守儿童

为促进矿区教育事业的发展，关爱留守儿童，7月17日，成教学院暑期社会实践团深入矿区看望当地农村的留守儿童，给他们送去问候和礼物。

冀中能源峰峰矿区的所属农村每年都有大批的'务工人员外出打工，不少小孩就跟随爷爷奶奶生活，成为了所谓的“留守儿童”，他们的学习、生活得到的关心比较少。实践团队了解到这一情况，决定深入该村，实地走访了解当地留守儿童的学习、生活情况，为他们的健康成长提供帮助，给他们送去问候与祝福。

团队成员在当地村干部的带领下，先后走访了几户留守儿童家庭，与家中的老人和孩子进行了亲切的交谈，询问了孩子们的学习生活情况，起初孩子们都很羞涩，当团队成员把带来的学习用品、玩具等礼物送给孩子们的时候，他们才渐渐活跃起来。团队成员和孩子们一起做游戏、踢球，指导他们画画、写作业，和孩子们相处得十分愉快。

农村留守儿童的健康成长需要得到社会各界的积极关注，让他们和城里的孩子在同一片蓝天下快乐成长。成教学院的学生们用自己的实际行动和爱心，诠释着自己对社会的责任和信念，他们用行动号召更多的人，为了国家和民族的未来，主动加入到关爱农村留守儿童的队伍中来。

篇7：矿大成教学院暑期社会实践团邢台队开展“走进矿区小学，关注留守儿童”活动

矿大成教学院暑期社会实践团邢台队开展“走进矿区小学，关注留守儿童”活动

为了激发学生们的学习兴趣，并向他们传递新思想，帮助少年认知常识，使其健康成长。7月18日，中国矿业大学成人教育学院暑期社会实践邢台小分队前往邢台市二十中小学三年级二班进行“走进矿区小学，关注留守儿童”活动。

下午2点，参加活动的成员带着“走进矿区小学，关注留守儿童”的'条幅，在邢台市二十六中小学门口集合。之后进入三年级二班，在说明来意后，班主任和同学们都显得很高兴并表示热烈的欢迎。队员们开始分发给同学们书籍并且给他们讲了一些安全知识和生活常识。学习之后，队员们又跟同学们一起做起了游戏，这些游戏不仅让同学们在紧张备考之余得到了暂时的放松和快乐，还让队员们想起了童年，忆起当年的快乐时光。游戏结束之后，队员们还和同学们共同唱起了那首有着欢快旋律的歌曲――《让我们荡起双桨》。时光飞逝，最后，队员们恋恋不舍的离开了三年级二班，结束了此次的实践活动。

篇8：矿大成教暑期社会实践汾西团队前往医院、

矿大成教暑期社会实践汾西团队前往医院、

在经过长时间的颠簸来到了水峪矿职工医院，我们的到来受到了医院领导的大力支持。医院的领导带我们参加了各个科室，医院的设施在进一步的加强，对于职工的医疗可以有很好的保证。职工们可以在医院里用自己的医疗卡买到自己的药物，对于职工也是很方便的。也可以定时的来职工医院检查身体，保证身心健康，对于本地居民也是很方便的。医院的设施不仅方便了职工也方便了整个水峪的居民，对于居民生活质量的提高做出了很大的贡献。医院的环境卫生也是很不错的，每个科室的卫生都很干净。医院里的'领导们很关心我们此次的到访，对我们做到了有问必答。同时杨院长对我们的日长生活以及学校的学习很是关心，对我们参加社会实践这样的活动大力支持，建议我们多参加类似的活动不仅对个人的提高也是对矿务局人才的培养。杨院长认真的很我们每一个社会实践的人员进行沟通、谈话。通过这次谈话使我们这些从来不接触医院的人们认识到了医务人员的不容易，感谢他们为矿区人民做出的贡献。

篇9：矿大成教暑期社会实践汾西团队深入惠民超市

矿大成教暑期社会实践汾西团队深入惠民超市

为了更深入的体验矿区生活，矿大成教暑期社会实践汾西团队来到了位于水峪矿的惠民服务中心。这里承担着水峪矿大部分职工居民的日常用品购买的重任。

水峪惠民服务中心位于峪源小区，建筑面积1085平方米，使用面积928.5平方米。于8月投入使用，以蔬菜、瓜果、粮油、肉蛋为主力商品，服务广大职工群众，该服务中心是矿党政实现民心工程的重大举措，也是平抑物价，农超对接，解决就业的绿色通道。惠民服务中心在公司减免水、电等相关费用的基础上，采取了由日杂、副食利润承担运作成本，果蔬、肉蛋以及粮油平价销售模式，从田间、地头、大型无公害蔬菜基地，统一采购，统一销售，保证了蔬菜的零售价，均是孝义蔬菜批发市场的'批发价，更多地让利于职工群众。惠民服务中心的建成既丰富了矿区职工家属的菜篮子、米袋子、果盘子，有效的平抑了矿区以及周边的果蔬、肉蛋价格。服务中心设施齐全，制度完善，价格低廉，是周边地区最大的农超对接、综合服务中心。实践队的队员到达后，周经理热情接待了队员们，并为我们一一介绍了超市了各个区域的分区功能。超市整齐明亮，极大的方便了职工购买物品。

煤矿位置相对偏僻，这样的超市极大的方便了职工群众的日常生活。

篇10：矿大成教暑期社会实践汾西团队深入了解供应科

矿大成教暑期社会实践汾西团队深入了解供应科

为了让我们这些初出茅庐的学生对矿区的供应科有更细致的了解，暑期社会实践汾西团队前往水峪煤矿供应科学习体验。

王科长热情接待了我们，并为我们详细介绍了供应科的`职责。供应科主要是负责采购，保管，发放，以及火药管理。他们就是精细、零库存，供应科的工作对整个矿的生产和安全起了决定性的作用。每一个部门的生产都离不开供应科的大力支持和背后默默的付出，供应科就像无私奉献的父母在背后推动整个矿区的发展。同时供应科的每一位职工都要做到：1、坚守岗位，确保24小时有人值班。提前交接班，按规定进行签到。2、按制度对购回物资材料进行验收入库，入库时由督查、财务、供应负责人共同验收，确保型号符合，质量合格，数量准确。3、出库物资必须凭主管领导审批的出库单据，做到单据清楚，发放准确，无手续不发货。4、坚持交旧领新制度，及时修旧利废，加强废物利用。5、库存物资经常进行盘点检查，分类摆放，做到防火、防盗、防潮、防尘等，做到帐、物相符，发现问题及时上报。6、申报购物计划和物资出库，坚持主管领导签字制度，上调和外借物资，必须经董事长批准。7、仓库(一、二库)每天对室内外卫生打扫二次，院地要经常洒水，确保库房干净整洁。8、坚持夜间巡逻，及时发现问题，防患于未然。

通过这次活动，我们深刻认识到正是有了供应科的无私奉献才有了矿区的现在，每一个人都应该有螺丝钉的精神，默默付出，同时肩负重任，谢谢你们。

篇11：و矿大成教暑期社会实践汾西团队家访活动

و矿大成教暑期社会实践汾西团队家访活动

作为国家和祖国的未来，孩子的培养是最重要的。今天我作为暑期实践的.成员，对幼儿园的小朋友进行了家访。作为幼儿园的小朋友他们的压力其实比我们以前要多的多，现在的竞争那么强烈孩子身上承载的压力就会越大。本次家访的学生在班级中品德、学习全面发展，堪称楷模。这个孩子在平日的学习、生活中情绪也是有波动的。此次家访，我更想家长知道是如何为孩子安排的假期生活，作为以后家长会的交流资源，让更多的家长合理安排孩子的假期。作为有心的家长，孩子的成长也是自己的一个成长过程。假期参与社会活动，让自己与孩子在活动中相互磨合，相互了解，相互学习，相互成长也是一个好方法。

篇12：矿大成教暑期实践汾西团队走进矿区职工家庭

矿大成教暑期实践汾西团队走进矿区职工家庭

“希望我们家每个人都平平安安的，孩子们都能好好学习，生活越来越好，有机会的话，一家人一起多出去逛逛街，转转”。面对我们的询问，水峪矿职工的家属李阿姨说出了她对于现在生活的期望。矿大成教暑期实践汾西团队来到汾西矿业集团水峪矿，走访了矿区职工宿舍并与职工家属们亲切交谈，询问了矿工的工作生活情况，感受矿区近年来的'发展。

上午10:00，实践团成员在矿区领导的带领下，分组走进矿工家中进行交流采访。交流内容主要涉及矿区普通矿区职工家庭的经济收入、生活环境、企业福利等几个方面，实践团成员希望能够借此机会更加深入的了解职工的生活状态。当谈到矿区近几年来的发展时，李阿姨告诉实践团成员，随着生产技术的改进和管理制度的革新，矿工家庭的生活情况得到了明显的改观，不仅工人的工资不断增加，而且矿区的职工们还能享受到更为优厚的福利待遇，如子女的教育成长、工人“五险一金”的缴纳、工人住房保障等矿工们广泛关注的问题都得到了很好的解决。特别是在子女的学习教育问题上，为了改变矿区职工文化程度普遍偏低的情况，矿企在加强对职工日常文化教育的同时，狠抓对下一代的培养，在矿区子女受教育问题上，实行“企业出资，集体统筹”的政策，使矿区职工子女都能接受到良好的教育。当我们问道李阿姨对现在的生活还有什么要求时，她说：“我们现在都觉得很满足，都挺感谢矿领导的，当然，也希望生活条件能够更上一层楼”。

通过对矿区职工家庭的走访，我们看到了近年来矿区职工生活所发生的巨大变化，也深切感受到了祖国近年来的长足发展与社会的不断进步。同时，本次实践活动锻炼了实践团成员自身认识社会，感悟社会的能力，使实践团成员们积累了一定的社会经验，为将来更好的走进社会，适应社会，融入社会打下了坚实的基础。

篇13：矿大成教暑期社会实践汾西团队前往开拓队

矿大成教暑期社会实践汾西团队前往开拓队

2014年7月17日暑期社会实践汾西团队在水峪煤矿开拓队开始了新的学习体验。团队成员热情不减的认真学习着，对于开拓队我们是毫不熟悉，但是通过这次学习使我们都知道了开拓队一直以来认真贯彻落实集团公司、煤矿有关安全生产的`一系列重要指示，坚持“安全第一、预防为主”的方针和“管理、装备、培训并重”的原则，以强化现场管理为重点，以强化职工教育为突破口，狠抓掘面质量标准化工作、现场监督检查以及区队管理标准人员安全生产责任制的落实，确保了开拓队全年安全生产。开拓队长告诉我们：安全生产平稳发展是第一大任务，今年以来开拓队干部职工按照集团公司及矿安全管理体制要求，突出以人为本的管理理念，坚持以“管理为重点，以现场为阵地，以培训为手段去，以提高职工安全素质为中心”的原则，扎实地搞好安全工作。对于开拓队我们认识到了安全的重要性，我们的学习在慢慢的进行中，我们会为了矿区的未来努力的。